雇傭協(xié)議書合集15篇
在學(xué)習(xí)、工作生活中，男女老少都可能需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議可以使雙方受到法律的保護(hù)。什么樣的協(xié)議才是有效的呢？下面是小編整理的雇傭協(xié)議書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
雇傭協(xié)議書1
為了加強(qiáng)公司的治安保衛(wèi)工作，維護(hù)正常的工作、生產(chǎn)，生活秩序，保障經(jīng)濟(jì)建設(shè)順利進(jìn)行。經(jīng)公司（以下簡稱甲方）股東會(huì)議研究同意將今年的門衛(wèi)保安工作包給、同志（以下簡稱乙方）負(fù)責(zé)管理，經(jīng)雙方協(xié)議確定。甲、乙雙方簽訂如下聘用工作責(zé)任協(xié)議：
一、聘用人員與工作期限
由乙方推薦聘用人員四名（包括承包負(fù)責(zé)人在內(nèi)），但必須得到甲方審查后才能錄用。其工作期限為公歷XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
二、值勤工作職責(zé)
1、必須堅(jiān)守工作崗位（堅(jiān)持24小時(shí)分兩班輪流值勤），同時(shí)做到文明執(zhí)勤，禮貌待人。值班室內(nèi)絕不允許喝酒或打牌活動(dòng)，樹立治安嚴(yán)肅形象。
2、保安人員要認(rèn)真做好外來人員的查詢、登記工作。外來人員提貨出廠，值班人員必須檢查物資出庫單。對手續(xù)不具備者，值班人員有權(quán)拒絕出廠。同時(shí)還要堅(jiān)持每夜對廠區(qū)各車間進(jìn)行巡查，做到每小時(shí)至少一次，值班期間絕對不能睡覺，如發(fā)現(xiàn)一次，罰款50元，從當(dāng)月工資中扣除。
3、值班人員必須自覺搞好保安室和周圍公共場所環(huán)境整潔及車輛停放秩序管理工作，同時(shí)負(fù)責(zé)送達(dá)文件、信函、報(bào)刊等收送工作，做到正確無誤。
4、保安人員必須時(shí)刻保持警惕，及時(shí)注意電腦監(jiān)控屏幕的反映情況，切實(shí)做好三防工作（即防火、防盜、防破壞）。發(fā)現(xiàn)一般可以處理的問題，及時(shí)處理，重大疑難問題，報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
5、保安人員必須服從領(lǐng)導(dǎo)（首先是服從隊(duì)(組)長的統(tǒng)一管理），遵守職責(zé)、制度，共同維護(hù)集體工作，否則若因違紀(jì)或失職而造成盜竊案件或其他不良影響，甲方追究乙方的相關(guān)責(zé)任，乙方有權(quán)對違者批評(píng)教育，扣發(fā)獎(jiǎng)金或工資，經(jīng)教育仍不改正的報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)同意后給予辭退或追究行政責(zé)任。
6、保安人員具體工作內(nèi)容遵循本公司《保安部管理制度及規(guī)程》。
三、工資報(bào)酬與獎(jiǎng)懲
公司對保安工資報(bào)酬總的切塊經(jīng)費(fèi)是：除保安組長（正、副二人）每月各增加100元負(fù)責(zé)管理費(fèi)外，其他保安人員和承包人在內(nèi)，每人每月都是以1600元計(jì)算除年終獎(jiǎng)勵(lì)紅包外。發(fā)工作服每人冬夏裝各一套。但是為了促進(jìn)工作、體現(xiàn)獎(jiǎng)懲政策，每人每月只能發(fā)1500元，其余資金先留存在公司，待年中和年終工作考評(píng)稱職，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意后，由承包負(fù)責(zé)人分兩次領(lǐng)取作為集體安排開支和對員工進(jìn)行發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)金。如若發(fā)現(xiàn)員工工作不稱職，或發(fā)生重大案件，除追究行政責(zé)任外，還要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)懲罰處理，即在留存在公司的經(jīng)費(fèi)中扣除。
四、與公司有關(guān)公事或因防盜自衛(wèi)發(fā)生意外的經(jīng)費(fèi)開支應(yīng)由甲方負(fù)責(zé)。此外因個(gè)人私事行為而發(fā)生的事故公司概不負(fù)責(zé)。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。
特此協(xié)議
甲方：XX
乙方：XX
XXXX年XX月XX日
雇傭協(xié)議書2
用車單位：xx有限公司(甲方)
車輛所有人：(乙方)
身份證號(hào)碼：
車牌號(hào)：
車型：
目前公司(甲方)業(yè)務(wù)擴(kuò)大，車輛配備尚不齊全，在保證公司事務(wù)正常處理的前提下，雇傭公司內(nèi)部員工(乙方)的私有車輛。為確保雙方責(zé)任明確，及利益保障，特此協(xié)議如下內(nèi)容： 一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方的車輛必須具備完整的車輛相關(guān)手續(xù)，如：駕駛證、車輛保險(xiǎn)、證照年檢、事故處理、維護(hù)保養(yǎng)等各項(xiàng)手續(xù)。甲方有權(quán)對乙方的相關(guān)手續(xù)進(jìn)行核查、備案、存檔。 2.協(xié)議期內(nèi)乙方必須服從甲方正當(dāng)合理的車輛使用安排。 3.協(xié)議期間甲方有權(quán)對乙方的車輛違約行為做出相應(yīng)處罰。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方在履行協(xié)議期間，必須按照國家規(guī)定按時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)、費(fèi)用和保險(xiǎn);否則，因此導(dǎo)致的所有損失，均由乙方承擔(dān)。
2.協(xié)議履行期間，燃料(柴油)價(jià)格在 __元/升，則車輛雇用價(jià)不變;如價(jià)格超出上述的范圍，則相應(yīng)扣除或補(bǔ)助因油價(jià)浮動(dòng)所造成的運(yùn)輸成本差額(低于以上價(jià)格范圍時(shí)，由甲方提前通知乙方;高于以上價(jià)格范圍時(shí)，需乙方提前申請)。
3.甲方在使用乙方車輛時(shí)，因乙方的責(zé)任導(dǎo)致甲方員工受到傷害或影響甲方工作的，由乙方賠償甲方全部損失，并承擔(dān)甲方員工因此發(fā)生的所用費(fèi)用。
4.乙方必須以公司事務(wù)的處理為先，積極配合車輛調(diào)度者的安排。
5.乙方必須注意維護(hù)公司形象，注重個(gè)人衛(wèi)生及禮儀禮節(jié)，對待用車人時(shí)確保自己的言行舉止不會(huì)對公司造成負(fù)面影響。
三、用車結(jié)算
1.因公使用乙方車輛時(shí)，乙方必須做好《車輛行駛記錄表》登記，以便于年底核算，發(fā)放補(bǔ)貼。
2.實(shí)際用車核算甲方依據(jù)《派車單》及《車輛行駛記錄表》登記之記錄，計(jì)算公式為：實(shí)際行車公里數(shù) __元/公里=實(shí)際發(fā)生費(fèi)用。
3.甲方給予乙方補(bǔ)貼基數(shù)為每年 15000 __元整，既：當(dāng)按照公式計(jì)算實(shí)際發(fā)生費(fèi)用未達(dá)到該補(bǔ)貼基數(shù)時(shí)，仍按照基數(shù)發(fā)放補(bǔ)貼給車主;當(dāng)實(shí)際發(fā)生費(fèi)用超出補(bǔ)貼基數(shù)時(shí)，則按照實(shí)際發(fā)生費(fèi)用全額補(bǔ)貼。
4.所有用車記錄甲方每月 日統(tǒng)計(jì)，制單審核，于年底一次性給予補(bǔ)貼。
四、 其他協(xié)議項(xiàng)
1.若乙方各項(xiàng)手續(xù)年檢、違規(guī)處理不及時(shí)，甲方有權(quán)終止合同。
2.本協(xié)議雙方簽字生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份;若雙方發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以提交到甲方當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉俨谩?/p>
3.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力。
4.本協(xié)議有效期為： 年 月 日至 年 月 日止。
甲方簽章： 簽定日期：
乙方簽章： 簽定日期：
雇傭協(xié)議書3
甲方簽名：
乙方簽名：
此雇用合同由_________（以下簡稱雇主）和_________（以下簡稱雇員）締結(jié)。根據(jù)本合同，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。
一、義務(wù)和責(zé)任：合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作，并履行以下職責(zé)。
二、期限：本合同有效期為_________（年、月），從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
三、工作日和工時(shí)：雇員每周工作從星期_________至星期_________，每天從_________點(diǎn)至_________點(diǎn)，一周共_________小時(shí)。
四、報(bào)酬：雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報(bào)酬：
1.每（小時(shí)）_________美元；
2.每加班（小時(shí)）_________美元，每兩周結(jié)算一次，支票支付。
3.其他報(bào)酬（紅利、傭金等），數(shù)額及計(jì)算辦法如下：
五、扣除款：每次發(fā)薪時(shí)，除從雇員報(bào)酬中扣出應(yīng)繳之（_________）稅收和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項(xiàng)目為（寫出扣款目的和數(shù)目）：_________。
六、主要工作地：雇員主要工作地為_________。但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需，在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下，雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責(zé)。
七、差旅費(fèi)：在本合同到期或中止（不論中止原因如何）時(shí)，雇主將負(fù)責(zé)雇員返回雇傭地的機(jī)票費(fèi)用。
八、保險(xiǎn)和醫(yī)療費(fèi)：雇主應(yīng)負(fù)責(zé)雇員的醫(yī)療保險(xiǎn)或負(fù)擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費(fèi)用，包括_________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費(fèi)，如雇員因故死亡，雇主應(yīng)承擔(dān)尸體保存及運(yùn)回原地的費(fèi)用。
九、最近的血親的通知：雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況，雇主應(yīng)立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：_________。
十、食宿及其他：雇主必須保證提供以下方便：
1.（作記號(hào)以選擇或不選擇此項(xiàng)）雇主提供住宿，每月收費(fèi)_________美元。（同上）雇主免費(fèi)提供住宿。（同上）雇員自備住宿（附聲明和房租協(xié)議）
2.每日_________餐，每月收費(fèi)_________元。
3.（同上）雇員自理伙食。
4.（同上）上下班在雇主指定地下車，免收車費(fèi)。
5.（同上）津貼：_________。
6.（同上）其他：_________。
十一、其他規(guī)定：下列附加規(guī)定適用于本合同：_________（制定或附加工作和膳宿規(guī)則，以及雇員行為規(guī)范。附加規(guī)定的每一頁都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。）
十二、終止合同：本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止：
1.無故：由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人；或
2.因故：在工長或其代理人力圖調(diào)解爭議失敗后，由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人。因故解除合同時(shí)，雇主應(yīng)支付雇員合同解除生效前的薪金，并為雇員購買他（她）返回雇傭地的單程機(jī)票。下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由：
a.雇員_________次無故曠工和（或）_________次無故上班遲到；
b.雇員行為疏忽魯莽，或不完成任務(wù)；
c.在_________地犯下重罪或兩項(xiàng)或兩項(xiàng)以上輕罪；
d.雇員放棄工作職責(zé)；
e.不稱職或在資格、技術(shù)、身體和精神方面與所填報(bào)情況不符，無法履行雇傭規(guī)定的職責(zé)；
f.在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待；
g.無故拖延支付雇員的工資；
h.違犯本合同任何一項(xiàng)規(guī)定；
i.其他規(guī)定：
十三、爭議的解決：因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭議均應(yīng)按以下程序解決：
1.雇員須就雇用而產(chǎn)生的一切怨情或爭議向其管理員報(bào)告，如管理員不在，可直接報(bào)告雇主；
2.如管理員不能立即解決問題，管理員應(yīng)將怨情或爭議寫成書面材料，同時(shí)寫明被觸犯的合同段落，法律或規(guī)章制度。管理人員應(yīng)在五天內(nèi)解決怨情或爭議，或?qū)懗銎湔J(rèn)為沒有違犯規(guī)則的理由。
3.如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議，雇員可上書工長或工長代理人。
在怨情或爭議解決期間，雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在，經(jīng)工長、工長代理人或政府特派調(diào)查員暫時(shí)準(zhǔn)予的除外。
十四、匯款及其他義務(wù)：雇員必須按原籍國政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納所有稅收。
十五、不可分割協(xié)定：上述條款規(guī)定構(gòu)成本合同雙方當(dāng)事人之間唯一的，不可分割的協(xié)定，該協(xié)定將取代任何其他書面、口頭和其他形式的協(xié)定。
雇主（簽字）：_________雇員（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________
雇傭協(xié)議書4
甲方（單位）：
乙方（勞動(dòng)者）：_______________
辦公地址：___________
實(shí)際住址：________________
法定代表人：_______
身份證號(hào)碼：_______________
聯(lián)系電話：_________
聯(lián)系電話：_________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意訂立本協(xié)議，并共同遵守履行。
一、協(xié)議期限本協(xié)議期限自_________年______月_____日起至__________年_____月_____日止。
二、工作任務(wù)根據(jù)甲方工作需要，乙方接受甲方的聘用安排，同意從事_淘寶客服人員_崗位工作，并承諾按時(shí)保質(zhì)保量完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù)。
三、勞動(dòng)條件甲方遵照國家有關(guān)規(guī)定，為甲方必須為乙方提供相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)培訓(xùn)，以達(dá)到上崗要求。
四、工資待遇甲乙雙方根據(jù)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定執(zhí)行計(jì)量工資形式來發(fā)放工資，每天結(jié)算。
五、甲方權(quán)利與義務(wù)
1、對乙方的工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)與監(jiān)督；
2、根據(jù)內(nèi)部工作需要，依照有關(guān)規(guī)定，經(jīng)與乙方協(xié)商，對乙方的工作職務(wù)、崗位進(jìn)行調(diào)整；
3、根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，對乙方予以獎(jiǎng)懲；
4、按照約定及時(shí)支付乙方工資。
六、乙方權(quán)利與義務(wù)
1、遵守國家法律法規(guī)，接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)，服從甲方的管理和工作安排；
2、按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
3、履行保守甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的義務(wù)，不得利用甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個(gè)人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益；
4、享有甲方按約定標(biāo)準(zhǔn)支付的勞動(dòng)報(bào)酬。
七、協(xié)議的解除與終止
1、甲乙雙方均有權(quán)解除本協(xié)議，但必須提前30天以書面形式通知另一方，經(jīng)對方書面同意，可以終止本協(xié)議。
2、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議：
1）嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)追嚼嬖斐芍卮髶p害的；
2）因各種原因不能勝任工作的；
3）有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
3、甲方未按本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，乙方可隨時(shí)解除本協(xié)議。
八、違約情形及責(zé)任
1、乙方工作產(chǎn)出的職務(wù)技術(shù)成果，其專利權(quán)、技術(shù)版權(quán)、所有權(quán)、使用權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)屬于甲方，乙方承諾自愿放棄以上權(quán)益；
2、甲方提供的相關(guān)資訊的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方承諾不在本協(xié)議以外使用；
3、本協(xié)議服務(wù)內(nèi)容涉及甲方商業(yè)秘密部分的，乙方承諾自動(dòng)遵循永久不透露原則負(fù)責(zé)保密；乙方承諾不在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內(nèi)提出解除聘用協(xié)議或自動(dòng)離職，經(jīng)協(xié)商解除協(xié)議后，亦不在一定期限內(nèi)自行或在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事和原工作相同或有關(guān)的經(jīng)營活動(dòng)；
4、乙方違反本協(xié)議規(guī)定條件解除聘用協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償。
九、其他事項(xiàng)：
1、乙方崗位為非全日制員工，屬于遠(yuǎn)程兼職，乙方在本協(xié)議履行期間，如發(fā)生疾病或傷殘等意外事故，由乙方個(gè)人自行負(fù)責(zé)，同時(shí)如乙方發(fā)生意外事故，應(yīng)向第三方索賠，甲方不提供乙方醫(yī)療期待遇及工傷待遇；
2、乙方應(yīng)保持通訊工具的暢通，便于甲方在必要時(shí)通知乙方辦理相關(guān)事宜，避免應(yīng)時(shí)間延誤而使乙方權(quán)益受到損害；
3、本協(xié)議如有未盡事宜應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決。與協(xié)議相關(guān)的證件、協(xié)議附件和通知的傳真件、掃描件、及電子郵件均有效，并具有法律效力；
4、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)議自簽訂之日起生效，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：代表人簽名：劉X簽訂日期：________年____月____日簽訂日期：________年____月____日
雇傭協(xié)議書5
甲方（公司）： 地址：
乙方（受傭）： 身份證號(hào)：
甲乙雙方本著平
等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方雇傭乙方的進(jìn)行工作達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方聘用乙方從事工作，聘用期為 年 月 日至年 月 日。
二、協(xié)議的有效期限：
本協(xié)議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協(xié)議期滿前一個(gè)月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達(dá)成一致，則可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽本協(xié)議，續(xù)簽的次數(shù)不限。每次簽約的有效期限不超過2年。如果雙方不再續(xù)簽本協(xié)議，需在協(xié)議期滿前一個(gè)月內(nèi)以書面形式通知對方。
三、試用期
試用期三個(gè)月，并包含于雇傭期之內(nèi)。若在試用期內(nèi)，甲方認(rèn)為乙方明顯不符合本崗位工作的要求，甲方可提前三天通知乙方提出解除協(xié)議的要求，且不承擔(dān)責(zé)任。
四、工作時(shí)間
1、甲方按照國家規(guī)定并結(jié)合公司實(shí)際情況制定工作時(shí)間，年工作時(shí)間不超過國家規(guī)定，乙方應(yīng)執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時(shí)間。
2、甲方按國家法定節(jié)假日、法定休息日，合理安排乙方休假或休息。
五、工資待遇
1、甲方根據(jù)依法自行制定的工資分配制度及發(fā)放辦法支付乙方工資。
2、乙方工資實(shí)行 形式。月薪 元，其他提成或績效工資發(fā)放按照公司規(guī)定制度執(zhí)行。
3、甲方每月 日為發(fā)薪日，甲方按月以貨幣形式支付乙方工資。
六、雙方的權(quán)利與義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利及義務(wù)
1、根據(jù)乙方的實(shí)際工作能力和公司工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方可對乙方的工作崗位作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。
2、甲方有權(quán)根據(jù)公司的規(guī)章制度對乙方進(jìn)行管理。
3、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供相應(yīng)的職業(yè)技能培訓(xùn)。
4、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供適宜的工作環(huán)境和工作條件。
5、因乙方故意或重大過失造成甲方損失的，甲方有權(quán)追索乙方責(zé)任。
(二)乙方的權(quán)利及義務(wù)
1、乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的報(bào)酬和晉升的機(jī)會(huì)，享受法定假日和甲方規(guī)定的休息日的權(quán)利。
2、乙方享有參加相應(yīng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和提出工作改進(jìn)建議的權(quán)利。
3、乙方負(fù)有維護(hù)甲方的利益和聲譽(yù)，遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律的義務(wù)。
4、乙方負(fù)有遵守本協(xié)議附件《員工保密合同書》，在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的義務(wù)。
5、乙方在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不在與甲方研究、生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售、維護(hù)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)或事業(yè)單位中工作，且不以任何方式間接地為上述企業(yè)或事業(yè)單位工作。
6、乙方不得以甲方名義收受各種形式的金錢財(cái)務(wù)等，也不得已甲方名義行事，否則個(gè)人承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
七、協(xié)議的終止和解除
1、有下列情況之一時(shí)，本協(xié)議自動(dòng)終止：
（1）本協(xié)議的有效期已滿，雙方未續(xù)簽協(xié)議。
（2）甲方依法宣告破產(chǎn)。
（3）甲方依法解散或依法被撤銷。
（4）乙方死亡。
（5）乙方喪失民事行為能力。
（6）乙方觸犯國家相關(guān)法律法規(guī)的情形。
2、有下列情形之一時(shí)，甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議：
（1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件。
（2）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度或者違背公司行為規(guī)范。
（3）乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、污腐化或有其它嚴(yán)重不良行為，對公司利益或聲譽(yù)造成損害的。
（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任或被治安行政處罰的。
（5）乙方未反應(yīng)真實(shí)情況，在違背甲方真實(shí)意愿的情況下簽訂協(xié)議的。
（6）乙方違反本協(xié)議所確定的其他義務(wù)，甲方認(rèn)為需要處理的。
（7）經(jīng)過崗位適應(yīng)性培訓(xùn)后，再上崗工作表現(xiàn)仍然達(dá)不到要求的。
3、在下列情況下，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，但應(yīng)當(dāng)提前30天以書面形式通知乙方本人(或甲方給乙方支付一個(gè)月的工資來代替30天書面通知時(shí)間)。而且，乙方應(yīng)按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)：
（1）乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其它工作。
（2）乙方能力已明顯不能適應(yīng)本職工作需要，并且沒有其它合適崗位可以安排。
（3）甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難需要裁員。
（4）本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行。
4、在下列情況下，甲方不得單方面解除協(xié)議：
（1）乙方在聘用期間患有本職工作所引起的職業(yè)病或因工負(fù)傷或致殘，經(jīng)勞動(dòng)部門鑒定證實(shí)在療養(yǎng)期間的。
（2）符合計(jì)劃生育規(guī)定的女職工在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的。
（3）國家法律、法規(guī)明文規(guī)定的其它情形。
5、在下列情況下，乙方可以提前解除本協(xié)議，但需提前30天以書面形式通知甲方，并辦理正常離職手續(xù)：
（1）經(jīng)勞動(dòng)部門證實(shí)，勞動(dòng)、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害員工健康的。
（2）甲方不能按照協(xié)議規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的。
（3）甲方不履行本聘用協(xié)議或有嚴(yán)重的違約行為的。
6、如乙方提前解除協(xié)議，則應(yīng)賠償因乙方違約造成甲方的經(jīng)濟(jì)損失。
7、當(dāng)乙方在協(xié)議期滿前30天內(nèi)提出辭職，但未在協(xié)議屆滿前完成工作交接和離職手續(xù)的，則協(xié)議期延續(xù)至工作交接完畢，離職手續(xù)齊備時(shí)止。
8、乙方離職時(shí)應(yīng)按照甲方要求辦理離職手續(xù)。若乙方自動(dòng)離職(未辦或不辦離職手續(xù))，甲方將停發(fā)乙方工資并凍結(jié)有關(guān)財(cái)務(wù)費(fèi)用和戶口、檔案。甲方有向乙方追索相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失和追究法律責(zé)任的權(quán)利。
八、乙方在聘用期間及離職之后的保密事項(xiàng)，按照雙方簽訂的《員工保密合同書》執(zhí)行。
九、由本協(xié)議而引起的一切爭議首先通過雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可以提交公司所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁。
十、本協(xié)議未盡內(nèi)容或條款與現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定有出入的，按現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
本協(xié)議如與雙方以前的任何協(xié)議有沖突，以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。如修改本協(xié)議，必須雙方簽字確認(rèn)。
十一、本協(xié)議附件一《銷售提成管理規(guī)定》及附件二《員工保密合同書》，是本協(xié)議不可分割的組成部分。
十二、本聘用協(xié)議自雙方簽署之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲 方： 乙 方：
代 表： 簽 字：
蓋公章：私人章：
日期：年月日日期： 年月日
雇傭協(xié)議書6
甲方：_____________
電話：_____________
地址：_____________
乙方：_____________
電話：_____________
總部地址：_____________
經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和政策，本著平等互利的原則，就甲方向乙方購買_事宜達(dá)成一致意見，簽訂本合同，以共同遵照執(zhí)行。
1.合同雙方____(以下簡稱乙方)負(fù)責(zé)向_______(以下簡稱甲方)提供_____________企業(yè)郵帳號(hào)許可，甲方負(fù)責(zé)按本合同的規(guī)定向乙方支付相應(yīng)的款項(xiàng)。
2.合同標(biāo)的
合同總金額包含以下內(nèi)容構(gòu)成：
企業(yè)郵箱_______賬號(hào)數(shù)_______個(gè)月賬戶服務(wù)。
3.付款方式
甲方應(yīng)在本合同簽訂后三個(gè)工作日內(nèi)一次性支付全部合同款￥_元整(人民幣大寫:____元整)到乙方指定銀行賬戶，乙方指定銀行賬戶信息如下：
開戶名：_____________
開戶行：_____________
銀行帳號(hào)：_____________
4.項(xiàng)目交付
4.1交付時(shí)間
乙方須在收到甲方全額貨款后3個(gè)工作日內(nèi)為甲方開通所購買的_____________企業(yè)郵箱帳號(hào)的管理員權(quán)限，并以電子郵件方式交付到甲方指定的電子郵箱。
4.2交付地點(diǎn)
甲方指定電子郵箱地址：
4.3乙方為甲方提供管理員權(quán)限(管理員帳號(hào)和初始密碼)，甲方根據(jù)權(quán)限進(jìn)行對所購買的郵箱賬戶進(jìn)行管理，如增刪客戶、設(shè)置客戶密碼等管理行為。
5.甲方的權(quán)利和義務(wù)
5.1甲方享有獨(dú)立使用乙方提供的_____________企業(yè)郵箱的權(quán)利，甲方應(yīng)自行準(zhǔn)備接入互聯(lián)網(wǎng)
5.2甲方保證必須能合法的擁有和控制域名，如因國家政策法規(guī)、任何第三方原因或技術(shù)上導(dǎo)致域名無法正常使用情況，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。
5.3甲方正確的配置域名解析記錄是使用企業(yè)郵箱及其附加功能的必要前提。如因甲方未正確配置域名的解析記錄、或后續(xù)錯(cuò)誤修改域名解析記錄，而導(dǎo)致企業(yè)郵箱無法正常使用，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。
5.4為履行本合同，甲方應(yīng)按照本合同的第三條向乙方支付相關(guān)款項(xiàng)。
5.5甲方承諾不進(jìn)行下列行為：
5.4.1利用____________企業(yè)郵局服務(wù)散布不受歡迎的電子郵件、廣告等SPAM或發(fā)布涉及7.5的內(nèi)容等。
5.4.2利用____________企業(yè)郵局服務(wù)進(jìn)行干擾或擾亂_____________的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)或其他用戶的正常使用的行為，其他超出_____________提供的服務(wù)范圍，可能給_____________帶來任何不利影響的行為或者是國家禁止的行為。
5.6甲方承諾遵守國家法律法規(guī)和國際上有關(guān)互聯(lián)網(wǎng)和電子郵件協(xié)議、規(guī)定、程序和慣例，承諾不會(huì)在未得到收件人事先同意的情況下利用郵局分發(fā)垃圾郵件。
5.7甲方承諾僅將服務(wù)使用于合法且符合本協(xié)議及相關(guān)規(guī)則的用途。不得發(fā)送任何妨礙社會(huì)治安或非法、虛假、騷擾性、侮辱性、恐嚇性、傷害性、破壞性、挑釁性、淫穢色情性等內(nèi)容的信息，以及包含上述內(nèi)容的鏈接等。甲方承認(rèn)乙方有權(quán)根據(jù)乙方自己謹(jǐn)慎的判斷來決定甲方發(fā)布的內(nèi)容是否構(gòu)成違反服務(wù)條款或者國家的有關(guān)規(guī)定。甲方承諾在接到乙方的通知后會(huì)進(jìn)行調(diào)整以符合國家規(guī)定或者本服務(wù)條款規(guī)定，否則乙方有權(quán)終止本服務(wù)條款項(xiàng)下的服務(wù)。
5.8甲方對進(jìn)行或違反5.5/5.6和/或5.7的行為所產(chǎn)生的后果及對所發(fā)布、傳輸信息的內(nèi)容產(chǎn)生的影響、后果或者對乙方或有關(guān)第三方承擔(dān)全部責(zé)任;甲方同意，發(fā)生上述事件,與乙方和_沒有任何關(guān)系，乙方和_____________也不應(yīng)對此或?qū)Φ谌匠袚?dān)任何責(zé)任或者義務(wù)。
5.9甲方對自己使用賬號(hào)和密碼的行為以及賬號(hào)和密碼的安全性負(fù)責(zé)，由于甲方未妥善保管或不當(dāng)使用造成的賬號(hào)和密碼泄露而引起的一切損失和后果均由甲方自行承擔(dān)責(zé)任。
5.10甲方承認(rèn)乙方向甲方提供的任何資料、技術(shù)和技術(shù)支持、軟件服務(wù)等的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬_公司所有，甲方無權(quán)復(fù)制、傳播、轉(zhuǎn)讓、許可或提供他人使用這些資源，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
6.乙方的權(quán)利和義務(wù)
6.1乙方保證其合法擁有授予甲方本合同項(xiàng)下軟件產(chǎn)品許可使用的權(quán)利，并保證提供的軟件產(chǎn)品為_____________公司所開發(fā)，并進(jìn)一步保證甲方不會(huì)因使用乙方提供的該軟件受到_____________公司及第三方的索賠。
6.2消除甲方非人員操作所出現(xiàn)的故障，但因甲方原因和/或不可抗力以及非乙方控制范圍之內(nèi)的事項(xiàng)除外。
6.3乙方保證不會(huì)公開、編輯或向第三方透漏甲方郵箱賬號(hào)中的信息、傳輸內(nèi)容，但根據(jù)政府、執(zhí)法部門的要求以及法律、法規(guī)規(guī)定需要或應(yīng)當(dāng)公開的除外。
6.4乙方提供7×24電話支持，客戶服務(wù)電話為：_____________。
6.5如果甲方需要乙方根據(jù)甲方自身的需求進(jìn)行第二次開發(fā)，雙方需另行協(xié)商，根據(jù)需求確定費(fèi)用，另行簽訂合同。
7.違約責(zé)任
7.1如合同雙方任意一方違反本合同規(guī)定或未按本合同約定履行應(yīng)盡的義務(wù)，則守約方有權(quán)要求違約方支付違約金，違約金金額不應(yīng)超過合同總金額的20___%。
7.2如乙方不能如期完成交貨，每推遲一周按合同總金額的1%作為違約金賠償給甲方，不足一周按一周計(jì)算，賠償總額不超過合同總金額的20%。
7.3如甲方不能如期付款，每推遲一周按到期應(yīng)付金額的1%作為違約金賠償給乙方;不足一周按一周計(jì)算，賠償總額不超過合同總金額的20%。
7.4任何一方違約超過履行期限4周，另外一方有權(quán)解除合同，違約方仍應(yīng)支付違約金。
8.免責(zé)事由
8.1如本合同任甲乙雙方在履行合同過程中，因不可抗力或意外事件造成郵箱無法正常使用的，甲乙雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，其原因包括但不限于：
電信線路非人為或者第三方惡意人為造成的破壞;
因電信運(yùn)營設(shè)備調(diào)試、維護(hù)或升級(jí)引起的可預(yù)測或不可預(yù)測的中斷;
因地震、火災(zāi)、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害導(dǎo)致服務(wù)器、電信線路故障的;
因罷工、政府行為、國家政策的調(diào)整造成服務(wù)中斷的;___其他不可抗力或意外事件。
8.2非乙方過錯(cuò)、甲方使用經(jīng)由本服務(wù)下載的或取得資料的所導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)，乙方不承擔(dān)責(zé)任。
8.3如果乙方在甲方使用_____________郵箱有效期結(jié)束前通知甲方需要續(xù)費(fèi)，但甲方?jīng)]有在結(jié)束前5個(gè)工作日內(nèi)支付續(xù)費(fèi)款，則在甲方前一次付款款項(xiàng)有效期結(jié)束后，乙方有權(quán)關(guān)閉甲方的使用賬戶，并有權(quán)刪除甲方賬戶下的所有文件，由此帶來的一切責(zé)任由甲方自行承擔(dān)。
9.爭議的解決
甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)當(dāng)本著誠實(shí)信用的原則協(xié)商解決，如果經(jīng)協(xié)商不能達(dá)成協(xié)議，相關(guān)的爭議方可提交仲裁。
10.保密條款
協(xié)議任何一方對協(xié)議內(nèi)容以及在合作過程中獲知的對方的信息負(fù)有保密責(zé)任與義務(wù)，未經(jīng)對方書面許可，不得泄露給第三方，否則視為違約并負(fù)責(zé)賠償損失，但以下情況除外：出于國家安全、司法、公安機(jī)關(guān)以及其他有權(quán)機(jī)關(guān)的要求;為維護(hù)乙方及乙方其他客戶的合法權(quán)益;在發(fā)生緊急情況時(shí)為維護(hù)網(wǎng)絡(luò)公共安全。
11.合同的生效
11.1本合同自甲、乙雙方授權(quán)代表簽字并加蓋公章之日起生效。
11.2本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
11.3本合同傳真件有效。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
雇傭協(xié)議書7
甲方：
乙方：
經(jīng)學(xué)校同意甲、乙雙方協(xié)商就關(guān)于學(xué)校廁所保潔和門衛(wèi)工作達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方每月支付給乙方工資 元，大寫： 按月發(fā)放。且甲方為乙方上意外保險(xiǎn)100.00元。
二、根據(jù)保潔工作質(zhì)量和門衛(wèi)工作情況達(dá)若不到要求，甲方有權(quán)扣除乙方部分或全部工資，直至終止此協(xié)議，辭退乙方。
三、甲方與乙方保潔工作具體要求：
1、全天候上班，保持廁所清潔，看好廁所設(shè)施不被人為損壞，由于看管不力，設(shè)施損壞，扣發(fā)工資賠償損失。
2、搞好衛(wèi)生后要做到：
①便坑內(nèi)無便跡，無沉淀物。
②地面無紙屑、果皮、塑料、塑料管、塑料桶內(nèi)的塑料袋等要及時(shí)清理更新。
③排水溝、水管、地漏等疏通無阻，洗手池放水下水暢通無阻。 ④擦凈因便溺而導(dǎo)致的瓷磚、瓷盆變色的痕跡。
⑤如果廁所在師生使用的過程中阻塞應(yīng)做到隨叫隨到，排解阻塞。
四、甲方與乙方門衛(wèi)工作具體要求：
1、認(rèn)真履行《門衛(wèi)職責(zé)》。
2、乙方主要負(fù)責(zé)午間與晚間、假日即學(xué)生不在校期間的門衛(wèi)安全工作。
3、按時(shí)交接班，認(rèn)真做好交接記錄。
4、由于乙方疏忽造成的責(zé)任事故，由乙方承擔(dān)。
五、意外、疾病等賠付責(zé)任
1、乙方工作期間因意外使身體受到損傷時(shí)由保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé)。
2、乙方在工作期間由于各種疾病導(dǎo)致的對身體的損傷甲方概不負(fù)責(zé)。
六、此合同一式三份，校方、甲、乙雙方，各一份。
有效期： 年 月 日起至 年 月 日止。
此合同自簽字起生效。
年 月 日
雇傭協(xié)議書8
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)法律的規(guī)定，甲乙雙方都本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議：
一、合同期限和工作崗位
1、本合同適用吳忠市盛源達(dá)賓館，期限年，從20xx年月日起至年月 日止;聘用期 年。
2、乙方工作崗位。
二、工作時(shí)間和休息時(shí)間
鑒于賓館工作的特殊性，本合同實(shí)行綜合計(jì)時(shí)制，即雙方約定每日工作時(shí)間為 小時(shí)(除兩餐時(shí)間)，乙方每月休息 日。
三、工資待遇
乙方的工資以人民幣形式發(fā)放，工資按月發(fā)放，實(shí)行崗位績效工資制。
四、工資發(fā)放
1、甲方每月15日為發(fā)薪日(如遇節(jié)假日順延)，甲方須按月以人民幣形式支付給乙方，不得拖欠。
2、乙方正確履行本合同并遵守甲方規(guī)章制度，無違約行為的，工資依合同的約定發(fā)放。
3、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利，賓館根據(jù)具體情況，對節(jié)假日休息的規(guī)定如下，五一勞動(dòng)節(jié)休假一天，國慶節(jié)休假三天，春節(jié)休假三天，元旦、端午節(jié)、清明節(jié)、中秋節(jié)各休一天(節(jié)日期間視情況各部門安排倒休，但不能影響部門或崗位工作)。
五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)產(chǎn)品。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1、同《員工手冊》各項(xiàng)福利待遇
2、乙方招聘上崗一個(gè)月后經(jīng)考察為正式員工(享受一個(gè)月試用期工作待遇)，簽訂合同滿一年后，經(jīng)全面考核合格后，甲方支付20元/月工齡補(bǔ)貼(以此類推)，并一次性享受當(dāng)年100元/月養(yǎng)老統(tǒng)籌補(bǔ)貼，工作滿第二年連續(xù)享受200元養(yǎng)老統(tǒng)籌補(bǔ)貼(以此封頂)。
七、勞動(dòng)紀(jì)律
1、遵守甲方依法制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn);
3、按時(shí)保質(zhì)保量的完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);
4、愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)機(jī)密;
八、合同的變更、解除、重新訂立和終止
(一)經(jīng)甲、乙雙方以依法變更合同
(二)有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，不用支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;
2、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
3、乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方造成利益重大損失的;
4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定下的其它情形。
(三)有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人：
1、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作;
2、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
(四)有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：
1、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
3、法律、法規(guī)規(guī)定下的其他情形。
(五)有下列情形之一的，勞動(dòng)合同自行解除：
1、甲方依照被宣告破產(chǎn);
2、甲方依照解散或依法被撤消;
3、法律、法規(guī)規(guī)定下的其他情形。
(六)重新訂立合同，雙方在有需要的情況下，同意重新訂立合同時(shí)，可共同協(xié)商下重新訂立合同。
(七)合同終止，合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。
九、保密條款
1、乙方應(yīng)遵守本合同有關(guān)法律規(guī)定，向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務(wù)，本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)和經(jīng)營信息，包括管理決竅、客戶名單、產(chǎn)銷策略等;
2、乙方知違反合同約定或違反甲方保密要求，披露、使用或允許他人使用其所掌握的甲方商業(yè)秘密，即對甲方構(gòu)成違約，甲方有權(quán)采取法律行動(dòng)，追究乙方違約責(zé)任，索賠經(jīng)濟(jì)損失，直至追究乙方的行事責(zé)任。
3、未經(jīng)甲方同意乙方不得將甲方電腦上的資料和文字，圖片資料帶出辦公室，并不得擅自打印、復(fù)印公司資料。
十、違約責(zé)任
(一)甲方違約的法律責(zé)任
若甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方可追究甲方責(zé)任如果甲方單方終止合同，甲方將補(bǔ)償乙方一至三個(gè)月基本工資，并補(bǔ)齊乙方工作日的基本工資及提成。
(二)乙方違約法律責(zé)任
乙方違反合同約定無理提前解除勞動(dòng)合同，則乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：
1、對生產(chǎn)、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;
2、勞動(dòng)合同中約定的其他賠償費(fèi)用;
3、違反保密條款，按雙方所答保密合同約定執(zhí)行;
十一、爭議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議后，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方均可向管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>
十二、本合同一式兩份，甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
甲方簽名： 乙方簽名：
簽訂時(shí)間： 簽訂時(shí)間：
雇傭協(xié)議書9
甲方：____________
乙方：____________
身份證號(hào)碼：____________
家庭住址：____________
聯(lián)系電話：____________
甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：
一、服務(wù)時(shí)間、費(fèi)用
乙方從簽定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小時(shí)照顧老人。 服務(wù)費(fèi)用為每月 ____________元。
三、服務(wù)內(nèi)容
（一）照看老人
乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等情況全方面負(fù)責(zé)。
1、對老人要有愛心和耐心，要按時(shí)給老人吃飯、服藥。
照顧老人的起居生活（包括日常護(hù)理、洗衣、洗澡、安全監(jiān)護(hù)等）、做飯、打掃衛(wèi)生、確保甲方男女主人不在家時(shí)的安全。
2、老人清潔方面：每日早晨溫水洗臉洗手，每天給老人洗腳和用毛巾擦洗身體，及時(shí)幫助老人接大小便并清理干凈。隨時(shí)清洗老人的衣服并歸類放置。
（二）日常家居清潔
1、主要為擦洗工作。擦地、家具灰塵、鏡子、衛(wèi)生間等等。根據(jù)實(shí)際情況自行安排，不強(qiáng)求。
四、甲方權(quán)利和義務(wù)
1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù)。
2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)老人的情形，有權(quán)隨時(shí)解除協(xié)議。
3、甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。
4、甲方應(yīng)為乙方提供服務(wù)所需必要的基本條件并承擔(dān)乙方的食宿。
5、甲方不承擔(dān)乙方為甲方服務(wù)期間的任何人身意外傷害和健康醫(yī)療費(fèi)用。
五、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、乙方以接受甲方勞務(wù)報(bào)酬為前提，自愿為甲方提供家政服務(wù)。
2、乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。
3、乙方須自覺履行上述服務(wù)項(xiàng)目，細(xì)心照顧老人。
4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中。
5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時(shí)離開時(shí)，應(yīng)征得甲方同意；
6、如乙方在甲方家因身體健康出現(xiàn)任何問題或意外，甲方不負(fù)任何責(zé)任，乙方自負(fù)。
7、乙方提供身份證、戶口本原件以證實(shí)身份。提供身份證復(fù)印件供留存，終止協(xié)議時(shí)取回。
8、乙方如欲解除合同，則需提前15天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將酌情扣除當(dāng)月工資。
六、協(xié)議的生效
1、本協(xié)議自雙方簽字時(shí)生效。
2、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：____________
乙方：____________
日期：____________
雇傭協(xié)議書10
甲方：九江一中總務(wù)處
乙方：
為加強(qiáng)學(xué)校水電管理，提高水電管理人員的服務(wù)意識(shí)、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率，確保師生正常用水用電的需求，最大限度地減少用水用電的浪費(fèi)，甲方聘請乙方為學(xué)校水電工工作人員，為維護(hù)甲、乙雙方權(quán)利，經(jīng)協(xié)商，雙方達(dá)成如下協(xié)議：
一、乙方工作職責(zé)：嚴(yán)格履行《九江一中水電工工作職責(zé)》，認(rèn)真落實(shí)《九江一中水電管理規(guī)定》中各項(xiàng)用水管理規(guī)定。每天提供24小時(shí)用水用電服務(wù)，手機(jī)24小時(shí)開通，節(jié)假日照常上班。
二、甲方對乙方的工作考評(píng)：對照水電工工作職責(zé)、水電管理規(guī)定嚴(yán)格考評(píng)，并通過民意測驗(yàn)及調(diào)查考核，工作積極認(rèn)真負(fù)責(zé)、熱情主動(dòng)地為師生用水用電提供高效滿意服務(wù)的，合同期滿，可辦理續(xù)聘或優(yōu)先錄用。
三、甲方支付乙方工資及福利待遇：
1、甲方支付乙方每月基本工資600元，工作考核獎(jiǎng)按實(shí)際工作情況確定，最高每月900元。
2、乙方除基本工資和考核獎(jiǎng)及學(xué)校統(tǒng)一發(fā)給臨時(shí)用工人員的補(bǔ)助或獎(jiǎng)金外，不得享受學(xué)校其他任何方面的福利待遇。
四、安全責(zé)任：乙方在工作過程中應(yīng)規(guī)范操作，認(rèn)真落實(shí)水電工工作安全責(zé)任條例，在排除各種安全隱患的工作中如出現(xiàn)安全事故，一切責(zé)任由乙方承擔(dān)。如乙方因安全事故喪失工作能力或犧牲生命，甲方則同時(shí)終止與乙方的聘用關(guān)系。
五、其他事項(xiàng)：
1、乙方受聘時(shí)須交納保證金1000元，并有一名九江一中正式教職工作為擔(dān)保人。聘用期內(nèi)乙方若無故不履行工作職責(zé)或給學(xué)校造成損失，追究乙方或擔(dān)保人的責(zé)任及損失賠償(損失賠償在保證金中扣除，如不夠數(shù)在工資中扣除)。
2、甲方或乙方若因特殊原因需終止聘用合同，必須提前兩個(gè)月以書面形式向?qū)Ψ教岢觯⑾驅(qū)Ψ街Ц妒芷刚咚槐ＷC金等額的費(fèi)用以作賠償方損失。
六、受聘期限：合同聘用期為壹年，自20xx年8月1日起至20xx年7月31日止，未定事宜，雙方協(xié)商解決。
甲方簽字(或蓋章)：乙方簽字(或蓋章)：
乙方擔(dān)保人(簽字或蓋章)：年月日
雇傭協(xié)議書11
甲方：_________
乙方：_________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條勞動(dòng)合同期限有固定期限勞動(dòng)合同：本合同于________年____月____日生效，于________年____月____日終止;其中試用期至________年____月____日止。以完成一定工作為期限的合同：本合同生效日期為________年____月____日;以乙方完成______工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容
第二條甲方招用乙方在_______工程中擔(dān)任______崗位工作。乙方的上崗證號(hào)碼為________.
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第三條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場當(dāng)天對乙方進(jìn)行入場三級(jí)安全教育，并組織對乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場施工。甲方應(yīng)當(dāng)對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
第五條甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資保險(xiǎn)待遇
第六條乙方在試用期間的工資為每日_________元，試用期滿后日工資為_________元。雙方約定的工資不得低于____市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)在每月____日前計(jì)發(fā)乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。甲乙雙方對工資支付的其他約定_________.
第七條甲方應(yīng)為乙方辦理醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)手續(xù)，并為乙方繳納工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。
五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除
第八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
第九條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
在試用期間被證明不符合錄用條件的;
有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等違紀(jì)行為的;
嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
不服從甲方正當(dāng)工作安排的;
嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的;
被依法追究刑事責(zé)任的。
第十條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
六、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第十一條乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十二條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：_________.
七、勞動(dòng)爭議處理及其它
第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起，____日內(nèi)向工地所在的區(qū)縣勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起____日內(nèi)向人民法院起訴。
第十四條甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
第十五條本合同未盡事宜或與國家、____市規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方：_________乙方：_________
_______年____月____日________年____月____日
雇傭協(xié)議書12
甲方：
法定代表人：
通訊地址：
聯(lián)系電話：
乙方：
身份證號(hào)碼：
通訊地址：
聯(lián)系電話：
鑒于乙方不具備雇傭法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款：
一、合同期限：
自 年 月 日起，至 年 月 日止。
二、工作要求：
1、甲方聘用乙方從事工作崗位為。
2、在該工作范圍內(nèi)乙方應(yīng)服從工作需要，并服從甲方的正常工作調(diào)動(dòng)及工作時(shí)間變動(dòng)。
3、乙方應(yīng)按崗位職責(zé)和規(guī)范要求，按甲方要求完成工作任務(wù)。
4、乙方應(yīng)遵守甲方現(xiàn)有的規(guī)章制度。
三、雇傭保護(hù)和工作條件
1、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，按公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的`雇傭保護(hù)用品。
2、乙方必須嚴(yán)格遵守崗位操作規(guī)程和公司有關(guān)安全生產(chǎn)制度。
四、工作報(bào)酬待遇：
1、甲方按照乙方工作完成情況，確定乙方月薪酬費(fèi)用。因乙方屬于退休人員，甲方將不承擔(dān)其社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
2、乙方每月薪酬為薪酬已包含乙方全部待遇。甲方每月
五、發(fā)生下列情形之一，本合同終止：
1、本合同期滿的。
2、雙方就解除本合同協(xié)商一致的。
3、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)單方面即使終止本合同。
六、甲、乙雙方若單方面解除本合同，需提前1個(gè)月書面通知另一方。
七、乙方應(yīng)在合同終止前30天內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償。
八、乙方同意醫(yī)療及相關(guān)費(fèi)用自理。
九、依據(jù)本合同第六條單方面解除本合同，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金500元。若甲方違約，須將違約金打入乙方工資;若乙方違約，在乙方工資內(nèi)直接扣除違約金。
十、合同到期后處理辦法：
1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商無異議后重新簽訂雇傭合同;
2、任何一方不想續(xù)約，均無需支付對方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或任何其他費(fèi)用。
十一、乙方在簽訂合同時(shí)，應(yīng)向甲方提交與本人身份證原件核對一致的復(fù)印件，以證明其已年滿退休年齡，如因乙方偽造、變造身份證或采取其他手段導(dǎo)致乙方年齡與實(shí)際不符的，甲方有權(quán)解除合同，且乙方需承擔(dān)違約金500元。
十二、因本合同屬于民事范疇的雇傭關(guān)系，乙方不享受雇傭法所規(guī)定的社保、工傷、各項(xiàng)補(bǔ)償金等相關(guān)待遇，甲方僅按《民法通則》等民事法律法規(guī)對乙方承擔(dān)責(zé)任。
十三、因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，均提請公司所在地人民法院管轄。 十四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽章后立即生效。
十五、其他約定：
甲方(簽名或蓋章)： 乙方(簽名)：
年 月 日 年 月 日
雇傭協(xié)議書13
臨時(shí)雇傭協(xié)議書
甲方:
甲方委托代理人:
乙方姓名:
身份證號(hào):
性別:文化程度:
家庭詳細(xì)住址:
家庭聯(lián)系人姓名：聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國民法總則》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲方因業(yè)務(wù)需要，雇傭乙方為甲方提供服務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本《臨時(shí)雇傭協(xié)議書》。
一、協(xié)議期限：
本協(xié)議書的期限為年（個(gè)月），自年月日起至年月日止。
二、工作內(nèi)容：
乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位工作。
三、乙方應(yīng)具備國家規(guī)定的從事資格證，身體健康。
四、雇傭費(fèi)用：
雇傭費(fèi)用實(shí)行按日結(jié)算按月支付，雇傭費(fèi)用為每日元
五、甲方的義務(wù)
1、給乙方提供必要的雇傭條件。
2、按照協(xié)議約定支付雇傭費(fèi)用。
六、乙方的義務(wù)：
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律、法規(guī)，遵守甲方的各種規(guī)章制度和紀(jì)律，服從甲方管理和教育。
2、乙方在甲方工作期間要樹立良好的職業(yè)道德，維護(hù)甲方企業(yè)的良好形象和聲譽(yù)。
3、乙方在工作中，應(yīng)堅(jiān)守工作崗位，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。
4、乙方在工作時(shí)間以外因自身原因造成的一切人身傷害后果，概由本人負(fù)責(zé)。
5、乙方違反法律、法規(guī)、行政規(guī)章或甲方的規(guī)章制度等造成的人身傷害，一切責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
6、乙方須提供近三個(gè)月的身體健康證明。若乙方提供的健康證明存在虛假或涂改時(shí)，本合同自行失效。且甲方不再支付乙方任何費(fèi)用。同時(shí)，甲方保留追溯乙方的權(quán)利。
7、乙方在協(xié)議期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的，在協(xié)議期限未屆滿且該項(xiàng)目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職，否則甲方有權(quán)不予支付剩余未支付的雇傭費(fèi)用并追究乙方違約責(zé)任。
8、本協(xié)議解除或期滿不再續(xù)簽時(shí)，乙方應(yīng)按照甲方的離職制度辦理離職手續(xù)并做好工作交接，否則甲方有權(quán)扣除或不再支付乙方剩余報(bào)酬。
七、臨時(shí)雇傭協(xié)議終止、解除的條件：
1、協(xié)議期滿或甲乙雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)，雇傭協(xié)議即行終止。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以提前解除臨時(shí)雇傭協(xié)議：
（1）在工作中被證明不符合工作要求的；
（2）在工作中玩忽職守，造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的；
（3）拒不服從甲方工作安排的；
（4）連續(xù)礦工5天，一個(gè)月內(nèi)累計(jì)礦工7天，一年累計(jì)礦工10天；
（5）請病假、事假超過一個(gè)月的；
（6）因病不能從事原工作的；
（7）因自身原因造成甲方經(jīng)濟(jì)損失或人身事故的；
（8）嚴(yán)重違反甲方管理規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的；
（9）嚴(yán)重失職、營私舞弊，泄露商業(yè)秘密等，對甲方利益造成重大損害的；
（10）道德品質(zhì)差，損害甲方聲譽(yù)，造成不良影響的；
（11）甲方需要裁減人員的；
（12）乙方體檢報(bào)告存在虛假或涂改；
（13）被依法追究刑事責(zé)任的。
3、有下列情形之一的，乙方可以書面通知甲方解除臨時(shí)雇傭協(xié)議。
（1）甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的；
（2）甲方未按照臨時(shí)雇傭協(xié)議書約定，連續(xù)超過三個(gè)月未支付雇傭費(fèi)用或提供雇傭條件的。
八、違反該臨時(shí)雇傭協(xié)議應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任
任何一方違反該臨時(shí)雇傭協(xié)議書，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其責(zé)任大小和后果，依照國家有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。乙方無正當(dāng)理由單方面毀約的應(yīng)當(dāng)賠償甲方招錄、培訓(xùn)等各種費(fèi)用。
九、其它需約定的事項(xiàng)：
1、協(xié)議期滿如未續(xù)簽，則視為該雇傭關(guān)系自行終止，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。
2、雙方產(chǎn)生爭議時(shí)，本著協(xié)商一致的原則，若未能達(dá)成一致時(shí)，任何一方均可向用人單位法人住所地的法院提起訴訟。
3、未經(jīng)甲方法定代表人簽字蓋章，任何對協(xié)議及協(xié)議組成文件內(nèi)容的變更均無效；任何對甲方權(quán)利、費(fèi)用的放棄行為均無效（減輕甲方義務(wù)、費(fèi)用的行為除外）。
4、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，自雙方簽字后生效，協(xié)議期滿后失效。
甲方：乙方：
本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。并附乙方身份證復(fù)印件、健康證明原件、必要的崗位證書復(fù)印件及其它相關(guān)材料。
簽訂日期：年月日
雇傭協(xié)議書14
甲方：________________公司
乙方：________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國消防法》安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章，甲乙雙方平等協(xié)商，意見一致，自愿簽訂本協(xié)議，并共同遵守本協(xié)議所列條款。
（一）甲方的責(zé)任和權(quán)利
1、甲方的責(zé)任
1）貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，宣傳貫徹有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、事故防范措施。
2）甲方出資給乙方辦理意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)。
3）提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品；并按照有關(guān)規(guī)定組織健康檢查。
4）按規(guī)定對乙方進(jìn)行安全教育和技能培訓(xùn)；對乙方從事特種作業(yè)前，組織專門培訓(xùn)和特種作業(yè)資格取證。
5）組織緊急搶險(xiǎn)和搶救，防止事故擴(kuò)大；對責(zé)任事故按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、報(bào)告。
2、甲方的權(quán)利
1）要求乙方執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，掌握事故防范措施和事故應(yīng)急處理預(yù)案等。
2）要求乙方履行安全生產(chǎn)職責(zé)，并對乙方履行安全生產(chǎn)職責(zé)情況進(jìn)行檢查、考核、獎(jiǎng)懲。
3）要求乙方維護(hù)本崗位的各種安全防護(hù)設(shè)施、設(shè)備和器材。
4）在乙方?jīng)]有經(jīng)過公司安全教育或安全教育考試不及格時(shí)，作出停止上崗的決定。
5）對乙方的安全生產(chǎn)行為進(jìn)行監(jiān)督檢查；對違章行為制止和糾正，并按規(guī)定處罰。
6）組織（或參與）事故調(diào)查；對負(fù)責(zé)任的乙方，按規(guī)定作出處理。
7）在乙方身體條件和技能素質(zhì)不具備崗位要求時(shí)，調(diào)整乙方崗位。
（二）乙方的責(zé)任和權(quán)利
1、乙方的責(zé)任
1）履行安全職責(zé)，執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，遵守企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，掌握事故防范措施和事故應(yīng)急處理預(yù)案。
2）做好安全檢查，參加搶險(xiǎn)，服從搶險(xiǎn)指令，確保人身安全。
3）在配合操作中，監(jiān)督他人執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章、操作規(guī)程，制止違章行為，并向上級(jí)反映。
4）維護(hù)企業(yè)的安全防護(hù)設(shè)施、設(shè)備和器材。
5）參加各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)和安全教育培訓(xùn)，學(xué)習(xí)安全知識(shí)，提高自身安全意識(shí)和安全技能。
2、乙方的權(quán)利
1）對甲方的安全管理工作提出建議和意見。
2）拒絕甲方的違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。
3）對危害生命安全和身體健康的生產(chǎn)條件或行為，提出意見。
4）在出現(xiàn)嚴(yán)重危及乙方生命安全的緊急情況時(shí)，采取必要的避險(xiǎn)措施或提出避險(xiǎn)要求。
（三）違約責(zé)任及處理
1、在生產(chǎn)過程中發(fā)生責(zé)任事故，經(jīng)事故調(diào)查組認(rèn)定：
1）由于甲方違約造成的事故，由甲方承擔(dān)全部責(zé)任。
2）屬甲、乙雙方共同違約造成的事故，雙方按責(zé)任大小承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并按規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。
3）由于乙方違約造成的事故，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
2、乙方有下列情形之一，造成自身傷亡的，不認(rèn)定為工傷，所需醫(yī)療等費(fèi)用由乙方自己承擔(dān)。
1）蓄意違章；
2）吸毒、酗酒；
3）酒后駕駛、無合法有效駕駛證駕駛，或駕駛無有效行駛證的機(jī)動(dòng)車；
4）在工作區(qū)域或法定工作時(shí)間內(nèi)從事與生產(chǎn)、工作無直接關(guān)系的私事或活動(dòng)；
5）上、下班途中發(fā)生交通事故，由乙方承擔(dān)主要責(zé)任的。
3、因乙方違法行為造成的事故，根據(jù)保險(xiǎn)條例及相關(guān)規(guī)定，由乙方承擔(dān)責(zé)任，保險(xiǎn)賠償不予賠付，甲方也不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。
4、在生產(chǎn)過程中由于乙方原因，造成人員傷亡或?qū)ζ髽I(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失的，對事故責(zé)任者按事故責(zé)任大小、事故等級(jí)給予行政處分、罰款處理，并責(zé)令賠償一定比例的經(jīng)濟(jì)損失。
5、在生產(chǎn)過程中，乙方違反安全生產(chǎn)管理規(guī)定，雖未造成事故，按照違章性質(zhì)、情節(jié)給予處理。
6、因發(fā)生事故，造成乙方致殘或死亡，商業(yè)險(xiǎn)已按規(guī)定實(shí)施賠償?shù)模追綄⒉辉俪袚?dān)任何賠償責(zé)任。
7、保險(xiǎn)公司按照商業(yè)險(xiǎn)條款中“責(zé)任免除”部分拒付保險(xiǎn)賠償?shù)模追揭蚕鄳?yīng)不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。
（四）甲方已出資為乙方辦理了意外傷害、意外醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)，發(fā)生事故由保險(xiǎn)公司按規(guī)定給乙方賠償，甲方不再給乙方任何經(jīng)濟(jì)賠償（甲方違約除外）。
（五）本協(xié)議至雙方簽字之日起生效。本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方（蓋章）：________________
乙方（簽字）：________________
________年________月________日
雇傭協(xié)議書15
甲方(以下簡稱甲方)：____________
乙方(以下簡稱乙方)：____________
甲乙雙方經(jīng)過充分協(xié)商，就乙方為甲方提供病人陪護(hù)的服務(wù)的事項(xiàng)，一致達(dá)成以下協(xié)議，甲乙雙方共同遵守：
一、合同期限：___年___月___日至___年___月___日
二、合同內(nèi)容：乙方提供陪護(hù)人員，在甲方科室病區(qū)護(hù)士長和相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下開展日常生活照料、陪護(hù)。
三、甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。
1.乙方必須遵守國家法律法規(guī)、部門規(guī)章和甲方的相關(guān)管理制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照《四川省衛(wèi)生廳關(guān)于加強(qiáng)和改善醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)工規(guī)范化管理的通知》(川衛(wèi)辦發(fā)(20__)366號(hào))要求對護(hù)工進(jìn)行管理，乙方公司的護(hù)工應(yīng)在甲方醫(yī)療管理、服務(wù)范圍內(nèi)為患者提供服務(wù)，接受甲方相關(guān)管理部門的監(jiān)督，對甲方提出的改進(jìn)意見和建議應(yīng)當(dāng)予以采納。
2.乙方對其在甲方醫(yī)療服務(wù)區(qū)域內(nèi)從事患者陪護(hù)服務(wù)的人員，統(tǒng)一建立檔案進(jìn)行管理，電子檔案需報(bào)甲方備案，每季度有無變動(dòng)均需更新乙方所提供護(hù)工服務(wù)人員與甲方之間沒有任何勞動(dòng)用工關(guān)系和雇傭關(guān)系，護(hù)工的服務(wù)收入及工資福利由乙方與護(hù)工協(xié)商確定，乙方與護(hù)工之間的爭議糾紛與甲方無關(guān)。
3.乙方應(yīng)積極組織護(hù)工參加崗位培訓(xùn)和崗前考核，所有護(hù)工應(yīng)經(jīng)培訓(xùn)考核合格后上崗，護(hù)工提供服務(wù)時(shí)應(yīng)佩戴乙方單位統(tǒng)一證件，并著統(tǒng)一工作服。
4.乙方根據(jù)需要配備相應(yīng)數(shù)量的具有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)的專職管理人員，對在甲方醫(yī)療服務(wù)區(qū)域內(nèi)提供護(hù)工服務(wù)的人員和服務(wù)內(nèi)容實(shí)行管理。
5.乙方在甲方區(qū)范圍內(nèi)開展護(hù)工項(xiàng)目管理活動(dòng)時(shí)，其使用的印章、標(biāo)識(shí)、標(biāo)牌、各種宣傳資料不得以甲方名義，不得向患者和家屬做出與甲方有隸屬、代理等關(guān)系的誤導(dǎo)宣傳，乙方人員著裝配飾也應(yīng)當(dāng)明顯區(qū)別于甲方我院員工所使用的服裝及配飾，以免患者及家屬產(chǎn)生混淆。
6.護(hù)工提供服務(wù)內(nèi)容：在科室病區(qū)護(hù)士長和注冊護(hù)士指導(dǎo)下開展日常生活照料，嚴(yán)禁護(hù)工代替護(hù)士從事護(hù)理技術(shù)性操作工作。
7.乙方保證護(hù)工身體健康，立傳染類、心理等疾病。并出具二級(jí)以上公立醫(yī)院健康體檢證明。如因健康原因造成的護(hù)理人員與患者的糾紛，由乙方負(fù)責(zé)。
8.護(hù)工與病人或家屬發(fā)生的糾紛，乙方必須積極主動(dòng)、妥善處理，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
9.為確保乙方工作能夠順利開展，甲方提供位于醫(yī)院新門診5層一間板房的辦公場地和基礎(chǔ)辦公用品供乙方使用，場地使用面積為8m：;乙方每月支付甲方租金____________元(大寫：____________)，租金里已經(jīng)包括水電氣網(wǎng)、物業(yè)、保潔(室內(nèi)自行保持)等所有費(fèi)用，付款時(shí)間為按季度半年支付。
10.在本協(xié)議執(zhí)行期間，為確保服務(wù)質(zhì)量，乙方向甲方交納服務(wù)保證金5000元(大寫：伍仟元整)。乙方在協(xié)議執(zhí)行期間出現(xiàn)重大差錯(cuò)失誤，甲方可酌情扣除部分保證金按醫(yī)院《職工獎(jiǎng)懲條例》，以示警戒。
11.乙方的陪護(hù)人員工作人員僅對甲方患者對其客戶提供生活護(hù)理服務(wù)，乙方僅對該其工作行為工作人員的生活護(hù)理服務(wù)承擔(dān)合同責(zé)任。
12.甲方為對乙方護(hù)理人員有權(quán)進(jìn)行業(yè)務(wù)考核、培訓(xùn)，如達(dá)不到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方予以再培訓(xùn)、調(diào)換或清退。開展工作提供必要的條件和協(xié)助，甲方工作人員不得要求乙方護(hù)理人員從事任何生活護(hù)理之外的工作、事宜。應(yīng)當(dāng)由患者或家屬簽署的材料、文件必須由患者或家屬本人自行簽訂，不得要求乙方護(hù)理人員簽署任何材料、文件，否則由此導(dǎo)致的責(zé)任由甲方自行承擔(dān)。
四、該合同甲方和乙方是否只產(chǎn)生房屋租金和保證金?是否還有其他費(fèi)用?護(hù)工的勞務(wù)報(bào)酬是否是由乙方統(tǒng)一向患者收取?建議在合同中明確。
13.本協(xié)議生效期內(nèi)，甲方不得再引進(jìn)與乙方經(jīng)營范圍相同、類似或存在競爭的公司、企業(yè)或者其他個(gè)人和組織。
14.甲方工作人員應(yīng)如實(shí)告知乙方護(hù)理人員病人的真實(shí)病情及其護(hù)理中應(yīng)注意的事項(xiàng)，包括但不限于病危、傳染、易摔倒等情形。
15.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守協(xié)議約定，任何一方違法解除本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)支付守約方相當(dāng)于一年租金的違約金。
16.本協(xié)議自雙方加蓋公章后生效，本協(xié)議的有效期限為壹年，合同期滿后，在同等條件下，乙方享有優(yōu)先簽約權(quán)，如需續(xù)約，雙方應(yīng)當(dāng)另行簽訂書面合同。本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
17.不盡之處由雙方協(xié)商解決。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
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