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    鄉村集體所有制企業職工勞動合同

    時間:2022-10-14 08:47:33 勞動合同

    鄉村集體所有制企業職工勞動合同

      隨著時間的推移,隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,合同是企業發展中一個非常重要的因素。那么常見的合同書是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的鄉村集體所有制企業職工勞動合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    鄉村集體所有制企業職工勞動合同

      甲方(用人單位)名稱:______

      乙方(勞動者)姓名:______

      地址:______

      性別:______

      法定代表人(主要負責人):______

      年齡:______

      現住址:______

      身份證號碼:______

      根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商同意,簽訂本勞動合同。

      第一條合同期限

      本合同期從____年____月____日起至____年____月____日止,期限為______年。其中試用期從____年____月____日起至____年____月____日止,共______月。

      第二條生產(工作)任務

      乙方愿意接受并完成下列生產(工作)任務:在______崗位,為______工種。

      乙方在生產(工作)上應達到的數量、質量指標:_____。

      第三條勞動保護和勞動條件

      甲方根據生產(工作)崗位的需要,按照國家勞動安全衛生的有關規定配備必要的安全防護設施,并發給乙方勞動保護用品,保健食品費______元。

      第四條勞動紀律

      甲方應根據國家有關規定制定各項規章、制度,具體內容:

      乙方在合同期內須嚴格遵守各項紀律,服從甲方管理,積極做好工作。

      第五條工作時間與勞動報酬

      1、乙方每月工作______天,每天實行______小時工作制。如雙方同意延長工作時間,按加點給予報酬,加點費為每小時______元。

      2、合同期內,職工工資待遇(甲方支付乙方工資、獎金的數量、支付時間和方式等)按下列約定辦理:

      第六條社會保險福利待遇

      1、乙方非因工負傷、患病住院治療,以及死亡的待遇參照國家和當地有關規定執行:

      (1)乙方非因工負傷、患病的,甲方應給予______月的醫療期。醫療期滿尚未治愈的再延長______月。

      (2)醫療期內的醫療費由甲方負責______%,病假工資為______元。

      (3)醫療期滿后因不能從事原工作被解除勞動合同的,甲方應發給乙方不低于企業月平均工資6個月的醫療補助費。

      (4)乙方非因工負傷、患病而死亡的,甲方負擔喪葬費______元,撫恤費______元。

      2、乙方因工負傷、致殘、死亡的'待遇,參照國家和當地有關規定執行:

      (1)醫療期為______月(年),期滿未治愈的延長______月。

      (2)乙方的醫療費。

      (3)因工負傷致殘的,其待遇:。

      (4)因工死亡的,喪葬費______元,直系親屬撫恤費______元,其他費用______元。

      3、在合同期內,乙方符合條件的,享受探親假______天,婚假______天,喪假______天,女工在孕期、產期、哺乳期的待遇按國務院《女職工勞動保護規定》及有關文件執行。

      4、甲方因本合同第七條第2款第(2)項規定和第4款規定的情況解除勞動合同時,應按工作每滿1年(滿半年不滿1年按1年算)發給乙方解除合同前12個月本人月平均工資1個月的生活補助費,最多不超過12個月的。

      第七條合同的變更、解除、終止和續訂

      1、在下列情況下,甲乙雙方可以變更本合同的

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