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    食堂后勤工作總結

    時間:2023-06-13 08:29:56 工作總結

    食堂后勤工作總結通用范文

      總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,我想我們需要寫一份總結了吧。但是卻發現不知道該寫些什么,以下是小編整理的食堂后勤工作總結通用范文,歡迎閱讀與收藏。

    食堂后勤工作總結通用范文

    食堂后勤工作總結通用范文1

      辦好學校食堂是做好學校教育和教學工作的重要保證,是學校衛生、安全工作的重要一局部,加強學校食堂工作的治理,確保飯菜質量,穩定價格水平,切實保障學校師生的健康、安全,更好的為師生生活效勞。為提高學校的聲譽作出奉獻。本學期,我們著重從以下幾個方面做了一些工作。現總結如下:

      一、提升治理水平,抓好食品衛生安全工作。

      食品衛生、安全生產工作,始終是食堂工作的重中之重。在工作中,我們堅持“五個到位”。

      1、安全責任到位,食堂安全、食品安全、員工安全作為相關責任人的重要考核指標。

      2、治理制度到位,嚴禁無QS標志的五類食品原料及外購半成品流入學生食堂,特殊是注意食品安全衛生鏈各個環節的過程掌握,嚴格各項食品衛生消毒措施,與供給商簽好相關的購置協議,并收集證件。

      3、檢查考核到位,層層檢查,記錄、臺帳齊備,特殊是每天的選購驗收、餐具消毒、食品留樣等記錄,要具體、清晰,學期完畢收集歸檔。

      4、安全整改到位,針對檢查出來的安全隱患,進展一系列的安全整改工作。

      5、是教育培訓到位,安全教育是各食堂例會的重要內容,逢會必講,定期召開安全工作專題會議。

      二、提升員工素養,增加效勞意識。

      學校食堂工作的本質屬性是其公益性和教育性,這是學校餐飲企業必需遵循的教育規律。治理育人、效勞育人長期以來始終是學校后勤工作的根本宗旨,在新的時代條件下,環境育人也越來越受到高度重視,成為后勤教育屬性的要素之一。為此,我們在實踐中把“育人”工作制度化、詳細化、標準化,不斷豐富高校食堂文化的內涵,提升食堂文化品位。

      1、仔細抓職工思想工作。本學期開學,由楊校長主持進行一次全體職工會議,主要精神是強化職工的責任意識、安全意識、效勞意識,增加職工的仆人翁意識和奉獻意識。員工的效勞和飯菜質量、份量、價格等均可能影響他們的`身心健康與今后進展。隨著社會的進步和生活水平的提高,要讓近千師生對全部飯菜和效勞都滿足是不行能的,但我們可以持續改良,爭取做得更好。我們實行多種方式、多種措施,下大力氣分階段分層次進展思想教育與改造,灌輸先進的效勞理念,常常進展常規工作的總結,以提高員工的思想熟悉和效勞水平,使他們逐步適應學校環境,能夠視學生為自己的子女、做到親情化效勞,以熱心的效勞讓學生感受暖和,以貼心的飯菜讓學生獲得充分的養分,用細心的關心讓學生健康成長,從而到達“效勞育人”目的。學期中,定期每月一次工作小結會議,總結成績,分析失誤或查找缺乏,不斷提高工作效益。

      2、強化人員崗位責任制度。食堂工作,安全衛生是第一重要的,為此,我們每學期都制定了嚴格的安全責任制度,落實到人,明確到崗,同時配備每天特地的檢查人員,對詳細工作進展巡查,對比落實考核,一學期來,我們做到了安全衛生無過失。

      3、建立“效勞育人”工作長效機制。效勞育人工作要深入人心,變為每一位員工的自覺行動,不僅要加強輿論宣傳、思想教育,營造“育人”氣氛,而且要加強制度建立,如制定“食堂工作人員須知”等一些工作標準,建立和完善“育人”工作的長效機制。

      三、加強對學生的教育,培育文明就餐的習慣。

      如何讓學生做到飯前先洗手,同桌的同學相互幫忙,不能爭搶,有狀況告知帶桌教師,吃飯時不爭吵,不講話,不亂走動,不挑食,不厭食,什么菜都要吃,“一飯一菜當思來之不易”,不要鋪張,要保持自己站的地方、自己的桌面清潔,每天的有值日生值日,吃完飯,自覺把自己的快餐盤、湯碗、調羹、湯盆放到指定的框里,要做到當心輕放。通過評比活動,使學生能養成文明的用餐習慣。

      四、加強溝通,公平對話,把“育人”工作寓于平凡的對話溝通之中。

      我們每周的菜單都在網上公示,承受家長的監視。

      學校食堂工作關系到學校的正常教學秩序,做好它需要大家齊心協力,為更好地治理好學校的食堂,我們在今后的工作中要更加將工作細化,治理標準化,為辦出一流的學校食堂努力!

    食堂后勤工作總結通用范文2

      時間過得真快,這一年來,現在,我要對本年度食堂年終工作總結一番。作為食堂自然是離不開飲食,食是每個人生活中不行缺少的一局部,假設我們離開了吃的東西是不行能生存下去的,所以作為單位的食堂這也是很重要的。作為治理員更應多為幼兒的飲食著想,為保證每位幼兒的身心健康而考慮,現我對這段時間的食堂作如下工作總結:

      第一、

      作為一個集體食堂,要嚴格落實全臺食品衛生安全是關系到每一位幼兒身體健康的大事。首先,每位食堂工作人員每年都要進展上崗前的體檢,對體檢不合格者不予上崗。其次,不定期對工作人員進展思想教育、貫徹落實食品衛生法的要求等。通過學習,提高工作人員在工作中的效勞質量和意識。切實做好我園食堂的食品衛生、餐具的“一洗、二沖、三消毒”工作,工做臺做到隨用隨清,每周對廚房一次大清掃。如發覺工作中有不到位之處馬上指出,勒令改正準時到位。全體工作人員能夠仔細做好本職工作,明確職責、各司其職、聽從安排、隨叫隨到,保證了幼兒園的工作正常運轉。

      其次、每天都親自下廚房和他(她)們一起工作、溝通,對食堂工作方面的所需與缺乏具體了解,并對目前現狀缺乏之處準時改良。如衛生狀況:準時調整好工作人員的心態轉變當前狀況,我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板、墻壁、灶臺、蒸箱、地面、以及庫房等,統統進展了一次大清掃。這次清理行之有效,廚房有了明顯改觀,良好的工作環境轉變了領導的印象,保持下去是關鍵。

      第二、

      把住食品進貨也特別重要。五十多人用餐需要常常選購各種食品,如:肉、菜、蛋、禽、主、副食等。由我親自去選購的嚴把沒有“檢疫證”、“食品衛生許可證”的食品一律不選購,存放時間長的.、變質變味的統統拒之門外,嚴防食物重毒大事的發生,切實保證每位職工的身體健康。在此期間在我食堂用餐的人員及幼兒無發生任何腸道疾病和食物中毒事故。

      另外,我也嚴格財務紀律,每次選購時總是所要收拒、準時上帳,保證了經費的專款專用、不亂花亂支,一天一記帳,抱著節省的原則做到物美價廉。

      由于水平有限,對食堂治理還不夠精通,有很多工作做的缺乏。如:第一個月就虧損了50.86元,其次個月又虧損了6.25元。這也證明了我在食堂治理方面上的欠缺,我們會在接下來的工作中加大力度對自身的治理及素養學習,規劃好工作規劃等等。同時,對食品的選購、物品的損耗加以掌握,確保幼兒吃到價廉味美的放心食品。

      總之,食堂工作正在日漸步入正常化、正規化,食堂工作人員也正在加大努力逐步形成一個愛崗、敬業、務實、奉獻與合作的團隊,我們應做好20xx年的工作規劃,共同為事業的進展而悄悄奉獻。

    食堂后勤工作總結通用范文3

      學校是一個特別的單位,學生又是一個特別的消費群體,食堂的治理工作和學生的飲食安全,關系到學生的身體健康、學校的聲譽和進展、教學質量的提高、社會的穩定,所以學校領導關懷、學生關懷、家長關懷、社會關懷。

      我校學生食堂自20xx年2月24日營業以來,現有1330多名學生在食堂用餐。為確保食堂及周邊環境的安全工作,我們相繼購置了36具滅火器、安裝了x套監控攝像鏡頭,重新改裝了300多米照明線路。為確保學生的'飲食安全我們進展了三次庫存物資的盤點,對全體業主和工作人員進展了三次培訓。現將有關情景匯報如下:

      一、領導重視,熟悉到位

      1學校食堂從開學以來,學校先后五次對食堂治理工作進展了全面檢查,重點抓食堂標準化的治理和食品衛生安全,做到有目標、有規劃、有重點、有措施,層層落實職責。

      2、我校有1330多名學生在學校食堂就餐,食堂效勞質量的好壞,直接關系到學生的生活質量、健康質量,直接關系青少年的健康成長,關系到學校的穩定和進展,涉及到千家萬戶,為此,我校高度重視食堂食品衛生治理工作,堅固樹立安全第一、衛生第一、健康第一、質量第一的思想,實行全方位的治理和強有力的監視,為全校住校生供應一流的效勞,讓學生滿足,讓家長放心。我們在食堂治理方面不斷探究,建立了解一套科學標準的治理機制,贏得了學生及其家長的認可。

      二、建立健全治理制度

      1、健全規章制度

      健全的規章制度,是實施科學治理的根底,食堂治理嚴格執行《中華人民共和國食品衛生法》、《學校衛生工作條例》等法律法規,在此根底上,學校制定了《食品衛生安全治理制度》以及《食物中毒與疫情報告應急處理制度》、《食品加工安全操作規程》,建立健全各崗位職責,各崗位治理制度,進一步明確了崗位職責和食品衛生操作規程,對環境衛生、食品衛生和個人衛生都做出了具體的規定,做到食品衛生治理有章可循,有規可依。

      2、強化流程治理

      進貨、倉儲、加工、出售是食堂操作的主要流程,必需強化治理。在這一過程中,我們留意把好進貨,食堂主要原料、輔料均采納定點,并附有供貨商的身份證復印件、具體地址、聯系方式,每一天由業主負責驗貨,實行看生產日期、合格證、質量檢測報告、包裝情景、有無變質、發芽、是否新奇等方式把住進貨關。

      3、建立監視機制

      為了加大對食堂食品衛生監視力度,我們嚴格根據食品法的有關規定仔細填寫留樣、消毒、索證、廢棄物的處理等表格和食堂檔案。

      三、提高從業人員素養,樹立效勞意識

      開學以來對食堂員工進展了三次崗位培訓,并組織學習了相關的法律、法規條例和學校食堂的各項規章制度,提高從業人員的法律意識和食品衛生安全意識,規定每周召開食堂治理人員會議、每個月從業人員組織一次學習。對新員工進展個人健康檢查,取得健康證后,方可上崗。

      四、克制困難,提高飯菜質量

      近年以來當地的物價上脹很快,現行的伙食標準我們難以滿意學生的飲食要求。可是我們全體業主和工作人員克制困難,想各種方法,在現有的條件下,做到了就餐學生根本滿足。

    食堂后勤工作總結通用范文4

      “民以食為天”,作為學校的食堂,應為師生的飲食著想,為保證師生的身心健康而考慮,現對我校一年來的食堂治理工作作如下總結。

      一、領導重視,全力保障

      學校食堂關系到學校的穩定和進展,關系到師生員工的切身利益。校領導一貫重視食堂治理和伙食的衛生安全,把它作為一件大事來抓。校長,分管校長,分管主任和食堂治理員層層簽定責任狀并對食堂硬件建立賜予積極支持。校長屢次召開后勤爭論會,討論布置食堂工作的進展目標,對食堂建立提出意見,并親自指揮食堂改造。校領導的`重視、關懷和指導,為我校創立標準化食堂建立奠定了良好的根底,也是我們做好工作的關鍵環節。

      二、強化軟件治理

      學期開學,食堂治理員和工作人員一起學習《中華人民共和國食品衛生法》,在每位工作人員的思想上提高熟悉。一年多來,先后制定了十項規章制度(索證制度等)并上墻,特殊完善了食物中毒防治預案,從制度上保障學校食堂的安全和標準。定時定期對食堂工作人員進展法律法規、工作標準的培訓,做到以法律法規為準繩,辦好學校的集體食堂。在此根底上又專設食品衛生監視員,倉庫保管員及專職選購員,并嚴格掌握7種主料,從而從根本上杜絕了食品安全隱患。

      自創辦食堂以來,學校特別重視食堂內部治理,在科學化、標準化、制度化和嚴格治理上下功夫。力求把根底治理工作做扎實,做全面。食品衛生工作中,緊緊圍繞以“三防”為重點(防中毒、防投毒、防病毒),加強培訓、加強檢查、培育炊事人員的良好衛生意識和習慣。同時,加強炊事人員的技術與技能的提高。仔細做好相關材料,做到材料不缺門斷項、內容翔實牢靠;對比《食品衛生法》和《集體用餐條例》逐條逐項檢查,拾遺補漏,力求工作做細和萬無一失。

      學校成立了伙委會,生活部檢查團,并在學生會、衛生室的帶著下對食堂全面工作進展檢查和抽查,結果量化公布上墻。食堂辦公室據此進展獎懲并實行末位淘汰制。

      三、加大硬件投入

      我們在食堂的治理工作中深深地感到,目前食堂的硬件設施、設備狀況已經與進展要求不相適應。學校多方籌集資金,開源節流,屢次對食堂進展了改建和擴建,但仍先天缺乏。去年暑假,經過學校領導充分論證討論,下定決心對食堂再次進展布局大調整。經過裝修改造,面貌煥然一新,餐廳環境窗明幾凈,廚房衛生干凈,物見本色;從食堂門面、教工餐廳、廚房間及售飯間都進展了裝修和整修,徹底地轉變了食堂的面貌。對操作間吊頂,整修了食堂內部設施并增加了防蠅防鼠設施和紫外線消毒燈,對食堂進展了整體粉刷并增加了不銹鋼操作臺。此外,還對食堂的電路、電器設施進展了徹底地更新,重新改建了下水道,保證下水道暢通。因此,可以這樣講,食堂硬件條件的改善,為我們搞好標準化食堂建立供應了必要的物質保證。

      四、堅持效勞育人,敬重師生民意

      在食堂工作中,我們堅持“效勞育人,治理育人”的宗旨,做好兩個效勞工作,效勞學校的根本任務和根本性質不能變。

      食堂工作人員精神面貌穩步提高,表現了較高的效勞熱忱。

      總務處組織食堂人員召開了學生膳食工作民主座談會,了解學生的想法和愿望。同時轉變單一的座談會形式,廣泛開展食堂意見調查和食品衛生學問宣傳,留意師生的留言。仔細組織廚師、工會、后勤相關人員制定菜譜,定期在公告欄和網上公布。

      五、收費透亮,支出合理

      學生伙食費160元/月,全校80多人就餐,伙食費按月收取,準時公布。開支透亮,實行集體選購,手續齊全,票據集體審核,徹底杜絕不合理開支,不標準票據。每月生活費收入全部用于學生生活,學校還貼補水電費、修理費。

      通過這一系列的措施,我校食品安全衛生工作得到了切實的保障,從未發生過一例食品衛生安全事故,真正做到了讓家長放心,讓學生滿足。但是,我們深知,食品的安全衛生工作還任重道遠。只有我們食堂工作人員高度重視,不斷加強學習,才能將食堂工作做得更好。為了學生的一切,為了一切學生,我們將以飽滿的工作熱忱,健康、衛生、綠色、環保的思想理念,投入到將來的工作中,為學生健康、歡樂、幸福的成長奉獻出我們的愛。為學校將來的輝煌作出我們的奉獻。

    食堂后勤工作總結通用范文5

      一、加大安全治理力度,確保食品衛生安全和消防安全

      1、食品衛生安全關乎著廣闊師生的身體健康,關乎著學校的安全穩定,防止食物中毒是食堂日常工作的頭等大事,主要從四個方面預防食物中毒:

      第一、嚴把選購關。米、面、油、豬肉、調料等大宗物品選購必需有索證。

      其次、嚴格加工過程:去蟲、去泥、去皮、去爛葉要徹底,炒、蒸、炸食物要熟透;

      第三、嚴把環境衛生。每天有治理員和學生檢查食堂內外衛生并準時公布,每周五中午進展徹底的衛生大掃除,進入四月份,每天對食堂內外消毒和滅蠅滅鼠。

      第四、堅決杜絕售賣剩飯剩菜。尤其是過夜剩飯剩菜,堅決扔掉,準時做好食品留樣。

      要求每個員工要從對學校負責、對學生負責的態度,高度仔細做好預防工作。制定了嚴格的'獎懲制度,層層簽訂了安全責任書,平常狠抓落實,防患于未然。

      2、食堂是學校重點防火區域,防患勝于救災,食堂預防火災主要從以下兩個方面消退隱患,加以掌握:

      ⑴“看好油鍋”,今年在后廚大灶旁邊都貼上了“點火不離人”警示標志。

      餐廳要求做飯時必需開啟通風。

      ⑵防止電氣設備短路,定期檢查全部的電器線路,餐廳內的電扇和電棒。

      如有破損、暴露、晃動等擔心全因素,準時更換和加固。

      二、穩定根本伙價格,確保學生穩定,調整菜品構造,嚴格掌握本錢,保證合理利潤空間,確保員工隊伍穩定

      為應對本錢上漲,實行了一系列措施降低本錢,主要有:

      1、穩定飯菜價格不上漲,并有小幅的降價。如:雞蛋、包子等食品降價。

      2、適當調整伙食構造,依據學生反映我校花色品種偏少的意見,午餐不低于八種菜,早晚把戲種類明顯曾多,還在小食堂增加了小炒,保障富學生吃好,窮學生吃飽。

      3、以改革為動力,以制度建立為根本,治理向科學化、精細化穩步推動。

      4、每周一召開食堂工作人員會議,不斷的強化效勞意識和衛生意識。

      5、每月組織食堂老板去外面兄弟學校進展參觀和學習,反思總結我們學校食堂治理和運行中存在的問題,并依據實際狀況進展改良。

      6、每月召集學生代表和食堂老板溝通會,準時了解師生意見和建議,立刻進展整改,準時化解沖突,保證師生飲食安全、開心就餐。

      7、改善就餐環境,營造餐廳文化。制作飯菜價格表,每日公布飯菜價格和種類,張貼標語和飲食健康學問,美化餐廳,營造深厚餐廳文化。

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