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    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信

    時間:2023-10-07 15:52:21 道歉信

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信【精選】

      在日新月異的現(xiàn)代社會中,道歉信的使用越來越廣泛,我們通常在對別人表示賠禮道歉時會用到道歉信。你寫道歉信時總是沒有文字可寫?以下是小編精心整理的給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信,希望能夠幫助到大家。

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信【精選】

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信1

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      您好!

      我想了很多才寫下了下面的內(nèi)容。

      "誠信或者忠誠,并不機(jī)械地等于終身服務(wù)于一家公司。

      人和企業(yè)都在時刻的改變著,對于企業(yè)而言,隨著公司的發(fā)展變遷,過去適合的員工未來可能不再適合他的職位;對于個人來說,一個公司過去可能是他最佳的選項(xiàng)擇,隨著時間的流逝,現(xiàn)在可能已經(jīng)無法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干。"當(dāng)我在凌晨三點(diǎn)讀到這段話時,心里面感慨萬千,久不能眠。于是我打開電腦,給您寫了這封辭呈。

      去與留這二字,在我心里一直反復(fù)。

      直到我想到了這句話"當(dāng)您在很難作出選擇的時候,您必須尊重發(fā)自你內(nèi)心的聲音"。

      給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信。

      當(dāng)初進(jìn)入公司時您對我的滿懷期許。

      而我自持在外企呆過,做事條理清晰,對自已充滿信心,看不到自己的短處。

      想起這些至今令我汗顏。

      在這幾年的工作時間里曾經(jīng)有過的激情,迷惘,彷徨,和溫暖,感悟,奮進(jìn)。

      父親交給我的堅(jiān)毅,誠實(shí)的心態(tài)使我在這些過程中堅(jiān)難的走了過來,并在工作中,生活中不斷的修正自已,努力的提高自己的認(rèn)識。

      我也并因此而重拾生活的信心。

      回首過去,當(dāng)我想到"要有足夠的胸懷來接受你不能改變的事情,要有足夠的勇氣來改變你能改變的事情,要有足夠的智慧來區(qū)分二者的'不同。"時,我恍然大悟,原來是因?yàn)?/p>

      自己的胸懷不夠。人生無法重來,但是可以隨時重新來,我有選擇的權(quán)力。

      曾記起研究開發(fā)部的朝氣,熱情。

      技術(shù)工程部的和諧,沉穩(wěn),責(zé)任。

      這些都給我留下難以磨滅的印象,它已深深的印在我的腦海里,也必將讓我時常想起一起共事過的各位同仁。

      后我發(fā)自內(nèi)心地感謝和一起工作過的同仁,我曾經(jīng)和他們度過了一段非常快樂的,令我難忘的時光。

      感謝您這幾年來對我的厚愛,對我自身存在缺點(diǎn)的包容,以及對我在工作中所犯錯誤的指正。

      您那顆正直的心,滿懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機(jī)敏的處事方式、必將令我受用終身。

      此致

    敬禮!

      xxx

      20xx年xx月xx日

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信2

    尊敬的**領(lǐng)導(dǎo):

      首先感謝您一直以來對我工作上的支持和鼓勵,您的.工作方法和工作效率、工作態(tài)度都值得我學(xué)習(xí),一直以來我都以能在您的指導(dǎo)下工作為榮。

      關(guān)于在處理**一事上,由于本人年輕考慮不周,遇事不夠冷靜,言辭欠妥,如有對您有不敬之處,尚請您寬宏大量,鑒于我的出發(fā)點(diǎn)是為更好地干好工作,懇請您予以諒解。

      ----您是我們的榜樣,工作經(jīng)驗(yàn)比我豐富,處理事情的方法比我多,本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學(xué)習(xí)更好的處理方法,還望賜教!

      員工:XXX

      時間

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信3

    敬愛的領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

      大家好!

      我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書:我知道自己犯了不可饒恕的錯誤。但是我很慶幸!

      我慶幸的是我可以用自己的行動來給大家當(dāng)先驅(qū),我知道這次是我的錯,思想覺悟不高,當(dāng)時都喝了點(diǎn)酒,情緒有點(diǎn)激動。我承認(rèn)我用了過激的方法來表達(dá)我的思想,我怎么可以用拳頭來親吻別人的`臉呢,更何況是與我朝夕相處的同事呢。在這件事情當(dāng)中我深刻認(rèn)識到自己的錯誤行為。此事后,我保證以后絕不會再有這樣的事情發(fā)生。望各位領(lǐng)導(dǎo)相信我,監(jiān)督我。絕不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)的期望。

      特此道歉!

    此致

    敬禮!

    道歉人:xx

      20xx年xx月xx日

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信4

    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

      我智商一般,情商低下。我平時總是告誡自己,遇事要冷靜,要按正常的途徑處理問題,但一遇到某些事,便情緒激動、口無遮攔。

      20xx年XX月公司考核小組對高橋支持組的工裝和設(shè)備考核共計(jì)扣22分。

      一副疊裝模要求XX月10日完成,因需部件車間幫助完成,至XX月13日完工,晚了三天,而我17日才匯報完成任務(wù),19日高橋公司領(lǐng)導(dǎo)王志偉在沒有確認(rèn)情況下,電話告知計(jì)劃部無此疊裝模,導(dǎo)致高橋支持組工裝制作考核被扣9分。

      設(shè)備因各種原因被扣13分(這設(shè)備考核所扣分,我認(rèn)為有該扣和不該扣的)。其中對生技部要求設(shè)備原始維修記錄上交這項(xiàng)扣4分,11月初通過電話與鄭保偉協(xié)商,其含糊答應(yīng)了。后在XX月初時在高橋公司當(dāng)面對我們的做法表示認(rèn)可:“你們高橋支持組還可以,受降那邊我?guī)煾嫡媛闊慌浜希豢仙蠄笤O(shè)備維修記錄”。但XX月的設(shè)備考核這樣扣分導(dǎo)致高橋支持組全員被扣10%的獎金,我主觀上認(rèn)為鄭主管對高橋支持組的`設(shè)備考核問題上故意打了“埋伏”,因此非常氣憤。

      在得知這個考核結(jié)果后,當(dāng)著設(shè)備主管鄭保偉、高橋公司個別領(lǐng)導(dǎo)和幾名組長說了“如果不糾正這個錯誤的考核,我?guī)ь^罷工。”因情緒激動,這個話語中可能會帶有煽動的氣氛!

      做為新恒力的一名基層干部,遇事不冷靜,說氣話,是素質(zhì)差的表現(xiàn),是不負(fù)責(zé)任的態(tài)度。今天特此寫此信給全公司,以示道歉!并將此信一直保存,以提醒自己不再犯類似錯誤!

      在此公開向公司道歉!并請公司原諒我的過錯!

      此致

    敬禮!

      您的員工:XXX

      20xx年xx月xx日

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信5

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      我是在迫不得已的情況下寫這份信的,情況有三:其一:這份工作適合我發(fā)揮自己的特長,我不想輕易言棄。

      其二:公司的.薪水足夠

      我月月如流水的時尚消費(fèi)理念,過了這個村未必還有別的店。

      其三:我不想別人以為一山難容二虎,我被打落馬下所以敗者為寇當(dāng)了逃兵。為了表示我的誠意,故本人采取公開公平的公正的態(tài)度向各界群眾公開道歉。

      您大可不必吃不好飯睡不好覺,有意無意總想從我嘴里套出什么話來,您的嘴很穩(wěn),您不說,我們自然不知道,您就放心吧。

    此致

    敬禮!

      道歉人:xx

      20xx年xx月xx日

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信6

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      我錯了!xx年xx月xx日,我與同事xx發(fā)生了爭執(zhí),事由起因是因?yàn)槲遗cxx同事因?yàn)橘I書的事情開始吵架,到最后出手打人。對于此事,主任當(dāng)天中午就讓我們回家寫檢討,我個人并不是特別情愿,當(dāng)天我并沒有認(rèn)識到自己的錯誤。雖然第二天我交了檢討書,但在內(nèi)心我并不認(rèn)為自己錯。也是因此,導(dǎo)致了xx月xx日我再次和他出手打架。

      其實(shí),不管我個人對他有多大意見或不滿,我不能以這種極端的方式去解決這件事情,我在回家這幾天白天黑夜里都在思考,我覺得自己的行為是幼稚并沖動的!

      這幾天我在網(wǎng)上找什么叫“團(tuán)結(jié)”“團(tuán)隊(duì)組織”“一個人的個人修養(yǎng)”等文章。看了許多也明白了,做人要有忍讓度的道理,不管做什么事情都要忍!人的優(yōu)雅關(guān)鍵在于控制自己的情緒,用嘴傷害人,是最愚蠢的一種行為。可是那天我沒有做到,事情發(fā)生后,我現(xiàn)在在此向領(lǐng)導(dǎo)和同事表示歉意,這件事情是我不對,并影響了同事們的工作!在這里我做出深刻的檢討!

      一個人長大的過程,就是不斷獲得自由的過程,也是學(xué)會管理自己情緒的過程。我們的不自由,通常是因?yàn)閬碜詢?nèi)心的不良情緒左右了我們。一個能控制住不良情緒的人,比一個能拿下一座城池的人強(qiáng)大。

      藏在內(nèi)心的不良情緒在生活中時時涌現(xiàn),所以我要學(xué)會去控制,人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去經(jīng)歷,有太多人需要去接觸。我的'憤世疾俗能帶給我什么呢?我要學(xué)會去看待寬容包容我身邊的一切。學(xué)會大度寬容細(xì)致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情。

      我要積極地做好表現(xiàn),通過努力來彌補(bǔ)我此次的錯誤。也希望廣大的同事監(jiān)督我,通過此次檢討,我會深刻的接受教訓(xùn),努力開創(chuàng)更美好的未來。

    道歉人:xx

      20xx年xx月xx日

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信7

    尊敬的李領(lǐng)導(dǎo):

      您好!

      首先感謝您一直以來對我工作上的.支持與鼓勵,您的工作方法和工作效率工作態(tài)度都值得我學(xué)習(xí),一直以來我都以能在您的指導(dǎo)下工作感到為榮與自豪。

      關(guān)于在處理xx一事上,由于本人年輕考慮不周到,做事比較沖動魯莽,遇事不夠冷靜,言辭欠妥,如有對您有不敬之處,請您寬宏大量,鑒于我的出發(fā)點(diǎn)是為了更好地干好工作,懇請您予以諒解。

      您一直是我們的榜樣,工作經(jīng)驗(yàn)比我豐富,處理事情的方法比我多,并且比我們成熟果斷,本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學(xué)習(xí)更好的處理方法,還望賜教!

    道歉人:xx

      20xx年xx月xx日

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信8

    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

      您好!

      我智商一般,情商低下。我平時總是告誡自己,遇事要冷靜,要按正常的途徑處理問題,但一遇到某些事,便情緒激動口無遮攔。

      20xx年12月公司考核小組對高橋支持組的工裝和設(shè)備考核共計(jì)扣22分。

      一副疊裝模要求12月10日完成,因需部件車間幫助完成,至12月13日完工,晚了三天,而我17日才匯報完成任務(wù),19日高橋公司領(lǐng)導(dǎo)xxx在沒有確認(rèn)情況下,電話告知計(jì)劃部無此疊裝模,導(dǎo)致高橋支持組工裝制作考核被扣9分。

      設(shè)備因各種原因被扣13分(這設(shè)備考核所扣分,我認(rèn)為有該扣和不該扣的)。其中對生技部要求設(shè)備原始維修記錄上交這項(xiàng)扣4分,11月初通過電話與鄭保偉協(xié)商,其含糊答應(yīng)了。

      后在12月初時在高橋公司當(dāng)面對我們的.做法表示認(rèn)可:“你們高橋支持組還可以,受降那邊我?guī)煾嫡媛闊慌浜希豢仙蠄笤O(shè)備維修記錄”。但12月的設(shè)備考核這樣扣分導(dǎo)致高橋支持組全員被扣10%的獎金,我主觀上認(rèn)為鄭主管對高橋支持組的設(shè)備考核問題上故意打了“埋伏”,因此非常氣憤。

      在得知這個考核結(jié)果后,當(dāng)著設(shè)備主管鄭保偉高橋公司個別領(lǐng)導(dǎo)和幾名組長說了“如果不糾正這個錯誤的考核,我?guī)ь^罷工。”

      因情緒激動,這個話語中可能會帶有煽動的氣氛!做為新恒力的一名基層干部,遇事不冷靜,說氣話,是素質(zhì)差的表現(xiàn),是不負(fù)責(zé)任的態(tài)度。今天特此寫此信給全公司,以示道歉!并將此信一直保存,以提醒自己不再犯類似錯誤!在此公開向公司道歉!并請公司原諒我的過錯!

    道歉人:xx

      20xx年xx月xx日

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信9

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      您好!

      首先,請接受我對您真誠的道歉。其實(shí),幾年來,我對您一直是很尊敬的,您是我的'領(lǐng)導(dǎo),也是我的導(dǎo)師,我非常感激您。

      自8月4日業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的不歡事情發(fā)生后,這幾天,我的心情一直不好,總是在為自己的沖動懊惱不已。后來黃主任張校長又相繼找我談話,雖然都是安慰我不要往心里去,不要有思想負(fù)擔(dān),要注意和領(lǐng)導(dǎo)溝通的方式。俗話說,沖動是魔鬼,沖動時為生氣而累,沖動后為自責(zé)而惱。這樣的教訓(xùn)實(shí)在是刻骨銘心。隨著事情知曉的范圍漫延擴(kuò)大,自己便成了別人茶余飯后的笑柄,而且還連累到您,我真的很后悔。

      本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學(xué)習(xí),還望賜教!

    道歉人:xx

      20xx年xx月xx日

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信10

    尊敬的校長:

      在此我滿懷愧疚與懊悔的心情遞交這份道歉信,以對于我的弟弟利用手機(jī)短信向您進(jìn)行辱罵的錯誤行為做最誠摯最深刻的道歉與反省。

      回顧錯誤,因?yàn)榻谡保鞖舛嘧儠r常炎熱,加上我患上了感冒,情緒非常低落。當(dāng)?shù)弥獙W(xué)校今年暑假要補(bǔ)課而延遲放暑假的時間,我的心情就出現(xiàn)了一些不瞞與波動情緒。回到家中,我跟自己那位有些江湖習(xí)氣的表哥說了此事,沒想到表哥情緒沖動竟用會手機(jī)短信發(fā)送侮辱信息給您。思來想去,盡管這些侮辱短信并非我發(fā)的,但是我將對您的不滿話語傳說給弟弟聽,客觀上就是不滿情緒、侮辱信息的發(fā)生來源,理所應(yīng)當(dāng)對于給校長造成的困擾與傷害負(fù)最主要的責(zé)任。錯誤發(fā)生的這段時間以來,我原本低落的心情更加得消沉,我的內(nèi)心也陷入了深深的恐慌與焦慮,心理覺得特別對不起您,特別對不起學(xué)校,也感覺自己太幼稚太無知太可恨了。按理說,倘若我們作為學(xué)生對于學(xué)校在暑假補(bǔ)課真有不滿,也可以合理、合規(guī)、溫和得提出意見建議,但是侮辱謾罵完全就是一種違背文明道德、泯滅良知、肆意妄為的愚蠢行為,是完全不能夠被接受的。說起來,我的表哥是一個急性子,讀書成績不好,早早就輟學(xué)打工了,我沒想到自己的一些不滿情緒,到了表哥的心理竟然遭到了放大,竟然導(dǎo)致他作出如此出格的事情。

      總而言之,對于校長造成的如此嚴(yán)重的.困擾,我的心情格外沉重、懊悔與難過。現(xiàn)如今通過深刻反思檢討,我明白了學(xué)校補(bǔ)課的原因,感悟到此,心酸流淚。校長與各位學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師為了我們當(dāng)?shù)氐慕逃聵I(yè)含辛茹苦,多年來默默奉獻(xiàn),毫無疑問是最可愛可敬的人,而我竟然在背地里議論校長的不是,還導(dǎo)致了自己親屬作出如此出格過分的行為,我簡直是受到了惡魔的引誘,思想糊涂到了極點(diǎn),竟然引發(fā)出這么荒唐、悲涼的行為。

      敬愛的校長,我深深得知道這次錯誤非常的嚴(yán)重,再怎么口頭上的道歉也于事無補(bǔ)。如此侮辱謾罵的言語所造成的感情傷害是巨大的,我對此感到羞愧不已。但是我心理清楚明白,既然我已經(jīng)做出了,到了懸崖邊上,在生命的危急存亡之時有機(jī)會就應(yīng)該懸崖勒馬、就應(yīng)該浪子回頭。

      最后,我還是要以最誠摯的心情再向校長您道歉:對不起,我錯了。

    道歉人

    日期

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信11

      敬的領(lǐng)導(dǎo):我是在迫不得已的情況下寫這份信的,情況有三,其一:這份工作適合我發(fā)揮自己的'特長,我不想輕易言棄。其二:公司的薪水足夠我月月如流水的時尚消費(fèi)理念,過了這個村未必還有別的店。其三:我不想別人以為一山難容二虎,我被打落馬下所以敗者為寇當(dāng)了逃兵。為了表示我的誠意,故本人采取公開公平的公正的態(tài)度向各界群眾公開道歉。您大可不必吃不好飯睡不好覺,有意無意總想從我嘴里套出什么話來,您的嘴很穩(wěn),您不說,我們自然不知道,您就放心吧。

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信12

    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

      我智商一般,情商低下。我平時總是告誡自己,遇事要冷靜,要按正常的途徑處理問題,但一遇到某些事,便情緒激動、口無遮攔。20xx年XX月公司考核小組對高橋支持組的`工裝和設(shè)備考核共計(jì)扣22分。一副疊裝模要求XX月10日完成,因需部件車間幫助完成,至XX月13日完工,晚了三天,而我17日才匯報完成任務(wù),19日高橋公司領(lǐng)導(dǎo)王志偉在沒有確認(rèn)情況下,電話告知計(jì)劃部無此疊裝模,導(dǎo)致高橋支持組工裝制作考核被扣9分。

      設(shè)備因各種原因被扣13分(這設(shè)備考核所扣分,我認(rèn)為有該扣和不該扣的)。其中對生技部要求設(shè)備原始維修記錄上交這項(xiàng)扣4分,11月初通過電話與鄭保偉協(xié)商,其含糊答應(yīng)了。后在XX月初時在高橋公司當(dāng)面對我們的做法表示認(rèn)可:“你們高橋支持組還可以,受降那邊我?guī)煾嫡媛闊慌浜希豢仙蠄笤O(shè)備維修記錄”。但XX月的設(shè)備考核這樣扣分導(dǎo)致高橋支持組全員被扣10%的獎金,我主觀上認(rèn)為鄭主管對高橋支持組的設(shè)備考核問題上故意打了“埋伏”,因此非常氣憤。

      在得知這個考核結(jié)果后,當(dāng)著設(shè)備主管鄭保偉、高橋公司個別領(lǐng)導(dǎo)和幾名組長說了“如果不糾正這個錯誤的考核,我?guī)ь^**。”因情緒激動,這個話語中可能會帶有煽動的氣氛!做為新恒力的一名基層干部,遇事不冷靜,說氣話,是素質(zhì)差的表現(xiàn),是不負(fù)責(zé)任的態(tài)度。今天特此寫此信給全公司,以示道歉!并將此信一直保存,以提醒自己不再犯類似錯誤!

      在此公開向公司道歉!并請公司原諒我的過錯!

      xxx

      xxxx年xx月xx日

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信13

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      我錯了!20xx年xx月xx日,我與同事xx發(fā)生了爭執(zhí),事由起因是因?yàn)槲遗cxx同事因?yàn)橘I書的事情開始吵架,到最后出手打人。對于此事,主任當(dāng)天中午就讓我們回家寫檢討,我個人并不是特別情愿,當(dāng)天我并沒有認(rèn)識到自己的錯誤。雖然第二天我交了檢討書,但在內(nèi)心我并不認(rèn)為自己錯。也是因此,導(dǎo)致了x月xx日我再次和他出手打架。

      其實(shí),不管我個人對他有多大意見或不滿,我不能以這種極端的方式去解決這件事情,我在回家這幾天白天黑夜里都在思考,我覺得自己的行為是幼稚并沖動的!

      這幾天我在網(wǎng)上找什么叫“團(tuán)結(jié)”“團(tuán)隊(duì)組織”“一個人的個人修養(yǎng)”等文章。看了許多也明白了,做人要有忍讓度的道理,不管做什么事情都要忍!人的優(yōu)雅關(guān)鍵在于控制自己的情緒,用嘴傷害人,是最愚蠢的一種行為。可是那天我沒有做到,事情發(fā)生后,我現(xiàn)在在此向領(lǐng)導(dǎo)和同事表示歉意,這件事情是我不對,并影響了同事們的工作!在這里我做出深刻的檢討!

      一個人長大的過程,就是不斷獲得自由的過程,也是學(xué)會管理自己情緒的過程。我們的不自由,通常是因?yàn)閬碜詢?nèi)心的不良情緒左右了我們。一個能控制住不良情緒的人,比一個能拿下一座城池的人強(qiáng)大。

      藏在內(nèi)心的'不良情緒在生活中時時涌現(xiàn),所以我要學(xué)會去控制,人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去經(jīng)歷,有太多人需要去接觸。我的憤世疾俗能帶給我什么呢?我要學(xué)會去看待寬容包容我身邊的一切。學(xué)會大度寬容細(xì)致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情。

      我要積極地做好表現(xiàn),通過努力來彌補(bǔ)我此次的錯誤。也希望廣大的同事監(jiān)督我,通過此次檢討,我會深刻的接受教訓(xùn),努力開創(chuàng)更美好的未來。

    道歉人:xx

      20xx年xx月xx日

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信14

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      我是在迫不得已的情況下寫這份信的,情況有三,其一:這份工作適合我發(fā)揮自己的特長,我不想輕易言棄.其二:公司的薪水足夠我月月如流水的.時尚消費(fèi)理念,過了這個村未必還有別的店.其三:我不想別人以為一山難容二虎,我被打下所以敗者為寇當(dāng)了逃兵.為了表示我的誠意,故本人采取公開公平的公正的態(tài)度向各界群眾公開道歉。您大可不必吃不好飯睡不好覺,有意無意總想從我嘴里套出什么話來,您的嘴很穩(wěn),您不說,我們自然不知道,您就放心吧.

      道歉人:

      日期:

    給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信15

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      您好!

      幾天來,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

      反省錯誤之前,必先回顧錯誤,20xx年11月28日,上級局領(lǐng)導(dǎo)來我公司檢查,之前公司就給我們召開了緊急會議,公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視這次的檢查,要求我們認(rèn)真熱情的對待領(lǐng)導(dǎo)的檢查工作。而我就在這次檢查工作中,犯了一個致命的錯誤,在領(lǐng)導(dǎo)一行10余人到來的時候,我竟然只顧埋頭自己的工作,連一聲問候都沒有表達(dá)。我的錯誤是嚴(yán)重的、是深刻的、是要不得的。這是工作態(tài)度不端正,服務(wù)意識淡薄,辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的期望,白受了一回高等教育。

      從小,我爺爺就教育我,待人接物要大方得體,有禮有貌,我就不明白自己怎么歲數(shù)見長,越來越不懂事了呢。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的.事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果,也是與我們公司的企業(yè)精神背道而行

      短短的文字,不能表述我對我自己的譴責(zé)和后悔。請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)關(guān)心監(jiān)督、幫助我改正缺點(diǎn),取得更大的進(jìn)步和成功。

      此致

    敬禮!

      XX

      年月日

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